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以下不符合人际关系原则的是()。
- A、以工作顺利开展为重
- B、局部服从整体,眼前服从长远,个人服从整体
- C、区分对待不同对象的上级、平级、下级属性
- D、维护人际关系,可以违反职业操守
参考答案
更多 “以下不符合人际关系原则的是()。A、以工作顺利开展为重B、局部服从整体,眼前服从长远,个人服从整体C、区分对待不同对象的上级、平级、下级属性D、维护人际关系,可以违反职业操守” 相关考题
考题
对肯定自我价值的他人,个体对其认同和接纳,并反过来予以肯定与支持。这一现象说明了()A、人际关系的相互性原则B、人际关系的交换性原则C、人际关系的自我价值保护原则D、人际关系的平等性原则
考题
单选题对肯定自我价值的他人,个体对其认同和接纳,并反过来予以肯定与支持。这一现象说明了( )。A
人际关系的相互性原则B
人际关系的交换性原则C
人际关系的自我价值保护原则D
人际关系的平等性原则
考题
单选题护士与病人建立人际关系是职业和治疗的需要,当护患双方结束需求关系之后,这种人际关系就会结束,这符合下列哪个原则?( )A
短暂性原则B
独特性原则C
专业性原则D
可分期性原则E
目的性原则
考题
单选题以下哪项不符合选择和利用历史教学资源的原则?()A
目标性原则B
差异性原则C
精选性原则D
可行性原则
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