考题
工资核算模块初始设置包括：部门定义、( )、工资计算公式定义、工资原始数据输入及工资转账定义。A．工资变动数据输入B．工资项目设置C．工资汇总D．工资分配及转账
考题
( )是按财务要求和工资管理设立的,是财会部门向银行提取现金以发放工资的重要依据。
A工资计算模块B工资汇C工资分配模块D票面分解模块
考题
工资管理模块的主要功能()。
A.工资计算与汇总B.工资分摊C.个税计算D.工资发放
考题
工资系统基本功能模块,不包括()。
A.个人工资处理B.工资计算汇总C.发放职工工资D.工资转账处理
考题
完整的会计软件的功能模块包括（）A、固定资产模块
B、工资管理模块
C、存货核算模块
D、人员分配模块
考题
以人力资源管理提供的员工及其工资的基本数据为依据，进行工资核算和管理的模块，例如工资的核算、汇总和分摊、个人所得税的计算、工资相关账簿的查询。以上描述的是()。A:工资管理模块B:固定资产管理模块C:应收、应付管理模块D:账务处理模块
考题
下列各项中，属于工资管理模块提供的主要报表有（）。A、资产负债表
B、工资发放表
C、工资汇总表
D、工资分析表
考题
工资管理模块的主要功能包括()。A、工资计算与汇总B、工资分摊C、个人所得税计算D、工资发放
考题
工资管理模块包含输入工资变动数据，计算工资、汇总工资、输出工资等功能，它的凝聚类型属于（）。A、偶然凝聚B、时间凝聚C、数据凝聚D、功能凝聚
考题
会计软件中，最主要的功能模块是（）A、成本管理模块B、财务分析模块C、账务处理模块D、工资管理模块
考题
工资核算模块日常操作包括（）A、工资变动数据输入B、工资计算C、工资汇总D、工资报表输出E、工资分配及转帐
考题
工资系统基本功能模块，不包括（）。A、个人工资处理B、工资计算汇总C、发放职工工资D、工资转账处理
考题
单选题ERP会计信息系统财务部分的核心模块是（）。A
总账模块B
生产计划模块C
成本管理模块D
工资管理模块
考题
多选题工资核算模块日常操作包括（）A工资变动数据输入B工资计算C工资汇总D工资报表输出E工资分配及转帐
考题
多选题下列各项中，属于会计软件的功能模块的有（）。A工资管理模块B财务分析模块C项目管理模块D决策支持模块
考题
多选题工资管理模块日常处理的内容包括（）。A录人工资基础数据B录入变动工资数据C工资数据计算D工资汇总
考题
判断题工资管理模块是进行工资核算和管理的模块，该模块可以与账务处理模块、成本管理模块之间进行数据传递。A
对B
错
考题
单选题下列模块中可以生成各种分析和评价企业财务状况、经营成果和现金流量的信息的是（）A
存货核算模块B
财务处理模块C
财务分析模块D
工资管理模块
考题
单选题工资管理模块包含输入工资变动数据，计算工资、汇总工资、输出工资等功能，它的凝聚类型属于（）。A
偶然凝聚B
时间凝聚C
数据凝聚D
功能凝聚
考题
多选题工资管理模块的主要功能包括（）.A工资计算与汇总B工资分摊C个人所得税计算D工资发放
考题
单选题工资系统基本功能模块，不包括（）。A
个人工资处理B
工资计算汇总C
发放职工工资D
工资转账处理
考题
单选题（）是按财务要求和工资管理设立的，是财会部门向银行提取现金以发放工资的重要依据。A
工资计算模块B
工资汇总模块C
工资分配模块D
票面分解模块
考题
单选题会计软件中，最主要的功能模块是（）A
成本管理模块B
财务分析模块C
账务处理模块D
工资管理模块
考题
多选题工资管理模块日常处理的业务主要包括（）。A工资的计算B个人所得税的计算C工资的分摊D生成记账凭证传递给账务处理模块
考题
单选题设置工资核算部门是为了工资管理模块可以按照部门完成工资核算和（）任务。A
工资汇总B
工资发放C
生成记账凭证D
工资分配
考题
单选题下列功能不属于工资管理模块的是（）。A
输人各种工资数据B
工资计算和发放C
工资费用汇总和分配D
成本核算
考题
多选题工资管理模块的主要功能（）A工资计算与汇总B工资分摊C个税计算D工资发放