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凡是涉及行政相对人权利义务,具有普遍约束力并可反复适用的规范性文件,都应当实行备案登记。
参考答案
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考题
根据《国务院办公厅关于加强行政规范性文件制定和监督管理工作的通知》(国办发〔2018〕37号),行政规范性文件是除国务院的行政法规、决定、命令以及部门规章和地方政府规章外,由行政机关或者经法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织依照法定权限、程序制定并公开发布,涉及公民、法人和其他组织( ),具有( ),在一定期限内( )的公文。A.权利义务、普遍约束力、反复适用B.权力义务、普遍约束力、反复适用C.权利义务、特定约束力、反复适用D.权利义务、普遍约束力、多次适用
考题
具有普遍约束力的规范性文件两个主要特征是A.针对不特定对象发布和能反复适用B.针对不特定对象发布和不能反复适用C.能反复适用和具有一定的适用范围D.针对特定的人群颁布和能反复适用E.以上都不是
考题
下列有关规范性文件与非规范性文件区别的表述错误的是( )。A.规范性文件具有普遍的效力,非规范性文件不具有效力B.规范性文件适用的对象是不特定的人,非规范性文件则是适用于特定的人C.规范性文件可以反复适用,非规范性文件仅能适用一次(⊙o⊙)D.规范性文件规定的内容是一般的行为模式和标准,非规范性文件的内容是特定的事项
考题
下列各项中,不符合税收规范性文件规定的是( )。A.税收规范性文件与税务规章在制定程序.设定权.效力以及发布形式上均存在区别
B.税收规范性文件不具有可诉性
C.税收规范性文件仅约束税务行政相对人
D.税收规范性文件是制定普遍适用规范的行为,即以普遍的行政管理事项或相对人为规范对象
考题
规范性法律文件的效力与非规范性法律文件的效力,其相同之处在于( )。
A.二者同属于法的效力
B.二者都具有普遍约束力
C.二者的效力都来自于合法程序和国家强制力
D.规范性法律文件的效力具有普遍约束力,非规范性法律文件的效力不具有普遍约束力
考题
关于行政规范性文件说法正确的有()A、行政规范性文件对行政管理和相对人的个人、组织具有拘束力的强制执行力B、对行政机关本身具有确定力、对具体行政行为具有适用力C、行政规范性文件可以是行政复议的客体D、我国各级人民政府都有权制定行政规范性文件
考题
行政机关制定的内部工作制度、人事任免决定、对具体事项的处理决定、工作部署、向上级行政机关的请示和报告以及其他对公民、法人和其他组织的权利义务没有直接影响、不具有普遍约束力、不可以反复适用的公文,不属于规范性文件。
考题
关于规范性文件,下列说法正确的是()。A、在法理上具有规范性,对管理相对人具有普遍约束力和反复适用性,对违反规范的行为具有强制力。B、在内容上,规范的是行政管理事项,调整的是社会关系,直接影响公民、法人和其他组织的权利、义务,产生法律效力。C、在执行力上,是下级行政机关履行行政管理职能的依据,对行政机关具有确定力。D、在行政诉讼中,可以直接被行政裁判作为具体行政行为的依据所引用。在行政复议中,规范性文件作为具体行政行为的依据,也成为了审理行政复议案件的依据。
考题
填空题法律效力是指规范性文件所具有的普遍约束力和适用范围,指法律在()、()、()有效。
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