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通过控制一些变量,引起其他变量的变化来收集工作信息的工作分析法是()
- A、现场观察法
- B、实验法
- C、面谈法
- D、秩序分析法
参考答案
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考题
弹性是()。A、自变量X的1%的变化引起因变量y的变化百分数B、自变量X值的变化引起因变量y的变化C、因变量y值的变化引起自变量X的变化D、因变量y的1%的变化引起自变量X的变化百分数
考题
当预测目标变量(称因变量)由于一种或几种影响因素变量(称自变量)的变化而发生变化,根据某自变量的变动,来解释推测因变量变动的方向和程度,解决此类问题建立数学模型常用的分析法是()A、经济计量法B、最小二乘法C、回归分析法D、趋势外推法
考题
调研人员通过改变某些变量的值而保持其他变量不变,用以衡量这些变量(这些变量称为自变量)对我们关注的一些变量的变化的影响(这些变量称为因变量),这种方法称为()A、询问法B、观察法C、实验法D、访问法
考题
在定性分析的基础上,先确定影响预测对象(因变量)的主要因素(自变量),然后根据这些自变量的观测值建立回归方程或模型,再由自变量的变化来推算因变量的变化的需求预测方法是()。A、时间序列分析法B、趋势分析法C、因果关系分析法D、一元线性回归法
考题
单选题在定性分析的基础上,先确定影响预测对象(因变量)的主要因素(自变量),然后根据这些自变量的观测值建立回归方程或模型,再由自变量的变化来推算因变量的变化的需求预测方法是()。A
时间序列分析法B
趋势分析法C
因果关系分析法D
一元线性回归法
考题
单选题弹性是()。A
自变量X的1%的变化引起因变量y的变化百分数B
自变量X值的变化引起因变量y的变化C
因变量y值的变化引起自变量X的变化D
因变量y的1%的变化引起自变量X的变化百分数
考题
单选题在控制的条件下系统地操纵某种变量的变化,来研究此种变量的变化对其他变量的影响,这种心理学研究方法是()。A
观察法B
访谈法C
实验法D
统计法
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