网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

技术知识是指()。

  • A、人力资本
  • B、关于生产可运用的信息
  • C、耗费在对劳动力社会理解的资源
  • D、以上都是

参考答案

更多 “技术知识是指()。A、人力资本B、关于生产可运用的信息C、耗费在对劳动力社会理解的资源D、以上都是” 相关考题
考题 “劳动力耗费→劳动力生产→劳动力再耗费→劳动力再生产”的过程体现了人力资源具有() A主观能动性B动态性C再生性D社会性

考题 关于劳动力资源的范围和分类说法正确的是( )。A.劳动年龄内(我国为16周岁以上)的人口数B.劳动年龄(16岁)以下实际参加社会劳动的人员也是劳动力资源C.经济活动人口即从业人员D.非经济活动人口是指劳动力资源中经济人口以外的人口

考题 最重要、最有代表性的社会资源是()A.自然资源B.社会经济资源C.信息资源D.劳动力资源

考题 ()是生产要素中的无形资源。A、信息B、生产手段C、资金D、劳动力

考题 信息系统文化需要关于组织的和个人的行为知识和_________。 A关于计算机的技术知识B理解会计和财务C官僚过程的理解D竞争压力的理解E经济学观点的理解

考题 如果鲁滨逊掌握了捕鱼的好方法,则意味着他的()较高。 A、物质资本B、人力资本C、自然资源D、技术知识

考题 下列比人力资源范围小的是指()A.劳动力资源B.人口资源C.人力资本D.人才资源

考题 信息资源的社会作用包括________。A.信息资源是推动社会发展、促进教育发展的工具B.信息资源是促进科学技术进步的阶梯C.信息资源是传播人类文化的途径、是丰富文化生活的精神食粮D.以上都是

考题 下列属于咨询服务的是( )。A.技术知识的开发B.技术知识的说明C.运用技术知识解决工程实际问题D.提供关于技术知识的信息资料

考题 关于劳动力资源稀缺性的说法中,错误的是()A.劳动力资源的稀缺性是相对于社会和个人的无限需要和愿望而言,是相对的稀缺性B.劳动力资源的稀缺性是指劳动力资源的绝对数量太少了C.劳动力资源的稀缺性存在于社会历史发展的各个阶段D.在市场经济中劳动力资源稀缺性的本质表现是消费劳动力资源的支付能力支付手段的稀缺性

考题 关于人力资本投资的陈述,正确的是( )。A.人力资本投资理论认为,所有的劳动者都是同质的 B.人力资本投资的收益总是会超过成本 C.人力资本投资的方式包括正规学校教育、在职培训、劳动力流动等 D.无论是对于国家还是对于个人及其家庭来说,人力资本投资都是越多越好

考题 所谓人力资本。是指通过费用支出(投资)于(  ),而形成和凝结于人力资源体中,并能带来(  )的知识、技能及体能的总和。A.劳动力,劳动资本 B.人力资源,价值增值 C.价值,人力资本 D.人力资源,职能

考题 通过对人力资源的开发和配置,消除劳动力耗费并获得劳动力生产的能力。这是指人力资源的什么特性?()A智力性B时效性C可控性D再生性

考题 所谓人力资本,是指通过费用支出(投资)于(),而形成和凝结于人力资源体中,并能带来()的知识、技能及体能的总和。A、劳动力,劳动资本B、人力资源,价值增值C、价值,人力资本D、人力资源,职能

考题 发展中国家缺乏的是()。A、物质资本和人力资本B、自然资源和矿产资源C、劳动力资源D、市场

考题 最重要、最有代表性的社会资源是()A、自然资源B、社会经济资源C、信息资源D、劳动力资源

考题 劳动力商品的属性有()。A、劳动力商品具有一般商品的属性,有价值和使用价值B、劳动力商品的价值由生产和再生产劳动力所耗费的社会必要劳动时间决定C、劳动力商品的价值直接表现(还原)为生产和再生产劳动力所耗费掉的生活资料的价值D、劳动力商品的使用过程是新价值的创造,它能够创造出比自身价值更多的价值

考题 在()中,运用了一个重要概念——不完全信息。A、筛选假设理论B、人力资本财富论C、人力资本增长理论D、劳动力市场分割理论

考题 ()是人力资源的基础。A、人力资本B、人口资源C、劳动力资源D、人才资源

考题 下列关于舒尔茨人力资本理论主要内容的陈述中,正确的是() ①人力资本是指凝结在人体中的能够使价值迅速增值的知识、技能和体力的价值总和 ②在经济增长中,人力资本与物质资本发挥着同等重要的作用 ③人力资本的形成不需要耗费稀缺资源 ④从经济发展的角度看,人力资本具有较高的收益率A、①④B、②③C、①③④D、②③④

考题 比较优势理论的假设条件包括()。A、劳动力和资本都是投入要素B、生产要素在国际间可流动C、完全竞争条件D、劳动力是均质的E、贸易国的资源是固定的

考题 多选题关于人力资本投资的陈述,正确的是(  )。A人力资本投资理论认为,所有的劳动者都是同质的B人力资本投资的成本发生在当前,收益产生在未来C人力资本投资的收益总是会超过成本D人力资本投资的方式包括正规学校教育、在职培训、劳动力流动等E无论是对于国家还是对于个人及其家庭来说,人力资本投资都是越多越好

考题 多选题关于劳动力流动的说法,正确的是( )。A适度的劳动力流动有助于劳动力资源的有效配置B整个社会对于流动的态度以及流动的传统习惯会影响劳动力的流动率C在劳动力市场宽松时,劳动力流动更为频繁D自愿的劳动力流动可以被视为一种人力资本投资行为E社会制度对劳动力流动的成本没有影响

考题 单选题最重要、最有代表性的社会资源是()A 自然资源B 社会经济资源C 信息资源D 劳动力资源

考题 单选题技术知识是指()。A 人力资本B 关于生产可运用的信息C 耗费在对劳动力社会理解的资源D 以上都是

考题 单选题()是人力资源的基础。A 人力资本B 人口资源C 劳动力资源D 人才资源

考题 单选题通过对人力资源的开发和配置,消除劳动力耗费并获得劳动力生产的能力。这是指人力资源的什么特性?()A 智力性B 时效性C 可控性D 再生性