考题
()企业文化变革是有企业文化特质改变所引起的企业文化整体结构的变化。
A、企业文化积累B、企业文化传播C、企业文化冲突D、企业文化变革
考题
()是指企业文化特质的保存以及企业文化新特质不断增长的发展过程。
A、企业文化积累B、企业文化传播C、企业文化冲突D、企业文化整合
考题
()是指企业内部或来源于企业外部的具有不同特质的文化,通过相互接触,交流而相互吸收、渗透,融为一体的过程。
A、企业文化选择B、企业文化创新C、企业文化整合D、企业文化传播
考题
企业文化建设的起点是()。A:企业文化的建设B:企业文化的更新C:企业文化的创新D:企业文化的定位
考题
企业文化传播可以区分为()。
A.企业文化反传播B.企业文化全传播C.企业文化内传播D.企业文化外传播E.企业文化正传播
考题
()是企业文化整合的直接条件。
A.企业文化积累B.企业文化传播C.企业文化冲突D.企业文化创新
考题
()是企业文化整合的前提条件。
A.企业文化积累B.企业文化传播C.企业文化冲突D.企业文化创新
考题
职业教育应该反映一定历史时期企业文化的精髓,应复制一定企业的优秀文化。这是()的含义。
A、聚合企业文化B、传播企业文化C、选择企业文化D、创新企业文化
考题
职业教育应该反映一定历史时期企业文化的精髓。这是传播企业文化的含义之一。
考题
企业文化整合的前提条件是（）A、企业文化传播B、企业文化选择C、企业文化积累D、企业文化演变
考题
现代职业教育与企业有着天然的联系。这种联系表现在文化上，就是职业教育必须（）企业文化。A、聚合B、选择C、传递、传播D、创新
考题
职业教育应复制一定企业的优秀文化。这是聚合企业文化的含义之一。
考题
进行企业文化整合，首先有一个（）的过程。A、企业文化诊断B、企业文化创新C、企业文化识别D、企业文化策划
考题
企业文化特质的保存以及企业文化新特质不断增长的发展过程是（）。A、企业文化起源B、企业文化积累C、企业文化传播D、企业文化创新
考题
企业文化传播过程包括（）。A、企业文化的内传播B、企业文化的直接传播C、企业文化的外传播D、企业文化的间接传播
考题
企业文化发展的基础是（）。企业文化的进步、创新都离不开它。A、企业文化的变革B、企业文化的传播C、企业文化的积累D、企业文化的选择
考题
企业文化特质改变引起的企业文化整体结构的变化，叫（）。A、企业文化传播B、企业文化冲突C、企业文化选择D、企业文化变革
考题
结合我国企业的实际，企业文化可分为以下几类：强人型企业文化、民主型企业文化、官僚型企业文化、（）。A、竞争型企业文化B、务实型企业文化C、创新型企业文化D、家庭型企业文化
考题
单选题企业文化特质改变引起的企业文化整体结构的变化，叫（）。A
企业文化传播B
企业文化冲突C
企业文化选择D
企业文化变革
考题
单选题企业文化特质的保存以及企业文化新特质不断增长的发展过程是（）。A
企业文化起源B
企业文化积累C
企业文化传播D
企业文化创新
考题
多选题结合我国企业的实际，企业文化可分为以下几类：强人型企业文化、民主型企业文化、官僚型企业文化、（）。A竞争型企业文化B务实型企业文化C创新型企业文化D家庭型企业文化
考题
单选题职业教育应该反映一定历史时期企业文化的精髓，应复制一定企业的优秀文化。这是（）的含义。A
聚合企业文化B
传播企业文化C
选择企业文化D
创新企业文化
考题
单选题企业文化发展的基础是（）。企业文化的进步、创新都离不开它。A
企业文化的变革B
企业文化的传播C
企业文化的积累D
企业文化的选择
考题
单选题企业文化整合的前提条件是（）A
企业文化传播B
企业文化选择C
企业文化积累D
企业文化演变
考题
判断题职业教育应复制一定企业的优秀文化。这是聚合企业文化的含义之一。A
对B
错
考题
单选题实施企业文化传播工程应该做到（）A
开展企业文化阵地建设B
开展企业文化宣传C
开展企业文化推广D
以上内容都是
考题
判断题职业教育应该反映一定历史时期企业文化的精髓。这是传播企业文化的含义之一。A
对B
错
考题
多选题企业文化传播过程包括：（）。A企业文化的内传播B企业文化的直接传播C企业文化的外传播D企业文化的间接传播