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国家劳动行政部门规定的企业职工月计薪天数是（ ）。
A．30天
B．21.75天
C．20.92天
D．20.83天
B．21.75天
C．20.92天
D．20.83天
参考答案
参考解析
解析：制度工作时间包括年工作日、季工作日、月工作日。依据原劳动和社会保障部2008年颁布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》，职工全年月平均制度工作天数的折算办法是：月工作日＝250天÷12月＝20.83天/月。月计薪天数的计算不能剔除用人单位依法支付工资的11天法定节日，因此，其计算结果为：（365天－104天）÷12月＝21.75天/月。
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A、日工资：月工资收入÷月计薪天数B、小时工资：月工资收入÷(月计薪天数×8小时)C、月计薪天数=(365天-104天-11天)÷12月=20.83天D、月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天
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计算未休年休假工资报酬的日工资收入按照()进行折算。A:职工本人的月工资除以月工作日天数
B:职工本人的月工资除以月计薪天数
C:职工本人的月基本工资除以月工作日天数
D:职工本人的月基本工资除以月计薪天数
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关于企业职工教育经费的说法，正确的是（ ）。[2014年真题]A.企业应当提取职工教育经费，对劳动者进行学历教育培训
B.企业根据国家有关规定，应当按照职工工资总额的5%提取职工教育经费
C.企业职工教育经费应当列入工会经费预算
D.企业未按国家规定提取职工教育经费，由劳动行政部门责令改正
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下列关于各类标准工作时间的计算错误的有（）。A、年制度工作日=248天B、月制度工作日=20.83天/月C、月计薪天数=21.85天/月D、日工资=月工资收入÷月计薪天数E、小时工资=月工资收入÷（月计薪天数×8小时）
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三方协商机制是市场经济条件下处理劳动关系的基本格局和制度，我国建立的三方协商机制是由（）。A、政府劳动行政部门、工会和职工代表组成的B、政府劳动行政部门、雇主（企业）组织和工人组织组成的C、国家行政部门、工会和企业职工组成的D、国家行政部门、工会和企业董事会组成的
考题
关于企业职工教育经费的说法，正确的是（）A、企业应当提取职工教育经费，对劳动者进行学历教育培训B、企业根据国家有关规定，应当按照职工工资总额的5%提取职工教育经费C、企业职工教育经费应当列入工会经费预算D、企业未按国家规定提取职工教育经费，由劳动行政部门责令改正
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单选题定活两便存款利息计算规定为（）。A
全年按360天，每月30天，按实际存期对年对月计算利息，零头天数按实际天数算。B
全年按365天，每月30天，按实际存期对年对月计算利息，零头天数按实际天数算。C
全年按360天，每月30天，按实际存期对年对月计算利息，零头天数按30天计算。D
全年按365天，每月30天，按实际存期对年对月计算利息，零头天数按30天计算。
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单选题三方协商机制是市场经济条件下处理劳动关系的基本格局和制度，我国建立的三方协商机制是由（）。A
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政府劳动行政部门、雇主（企业）组织和工人组织组成的C
国家行政部门、工会和企业职工组成的D
国家行政部门、工会和企业董事会组成的
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20.83B
20.92C
21.5D
21.75
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