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劳务分包合同价款包括:( )。

A.工人工资
B.劳动保护费
C.管理费
D.低值易耗材料费
E.周转性材料租赁费

参考答案

参考解析
解析:劳务分包合同价款包括:工人工资、文明施工环保费、临舍费、管理费、劳动保护费、各项保险费、低值易耗材料费、工具用具费、利润和税金等。
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考题 下列属于劳务分包合同价款的是( )。A.工人工资 B.管理费 C.工具用具费 D.工人奖金 E.利润

考题 劳务分包合同的签订要遵循“工料分开”的原则,即( )和材料费必须分开单列。A.工人工资 B.劳务费 C.文明施工环保费 D.工具用具费

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考题 劳务分包人自行提供部分低值易耗材料以及( )的,并应在专用合同条款中对上述材料的范围给予明确。A.机械设备 B.工程材料 C.周转材料 D.小型机具

考题 ( )是劳务工资支付的来源,将其在劳务分包合同中单列,便于对劳务发包人支付给劳务承包人的劳务分包合同价款进行监控,确保农民工工资的按时足额发放。A.劳动保护费 B.工人工资 C.劳务分包合同价款 D.劳务费

考题 下列不属于劳务分包合同价款的是( )。A.工人工资 B.管理费 C.工人奖金 D.工具用具费

考题 下列属于间接费包括( )。A.企业管理费 B.财务费用 C.生产工人工资 D.劳动保护费 E.检验试验费

考题 2013版建设工程施工劳务分包合同示范文本明确约定了承包人不得要求劳务分包人提供或采购( )。A.小型机具 B.大型机械 C.低值易耗材料 D.主要材料 E.周转性材料

考题 劳务分包合同中,工人工资、管理费、工具使用费、低值易耗材料费()分别约定。

考题 某项目工程,要新建一栋教学楼,为此某发包人将工程作业发包给一个承包人并签订了劳动分包合同。后来由于承包方的过失,而发生了严重的质量问题。 劳务分包合同价款包括哪些()A、低值易耗材料费B、工具用具费C、利润D、劳动保护费

考题 以下哪一项不属于劳务分包合同价款()。A、工人工资B、材料费C、劳动保护费D、工具用具费

考题 劳务分包合同合同价款包括()。A、工具用具费B、文明施工费C、劳动保护费D、以上都是

考题 劳务分包合同价款包括工人工资、各项保险费、工人用具费等和()。A、税金B、机械台班使用费C、一般材料费D、利润

考题 订立劳务分包合同时,承包低值易耗材料的,应当()材料价款总额。A、反应B、体现C、显示D、明确

考题 劳务费包含()。A、工人工资B、管理费C、劳务作业周转费D、低值易耗材料费

考题 劳务分包合同价款包括工人工资、文明施工及环保费中的人工费、管理费、劳动保护费、各项保险费、低值易耗材料费、工人用具费、利润等。()

考题 发包人、承包人在劳务分包合同订立时应当对下列有关合同价款内容明确约定,其中不正确的是()A、发包人将工程劳务作业发包给一个承包人的,正负零以下的工程、正负零以上结构、装修、设备安装工程等应分别约定B、工人工资、管理费、工具用具费、低值易耗材料费等应分别约定C、承包低值易耗材料的,应当明确材料单价,并明确材料费的支付时间、方式D、劳务分包合同价格风险幅度范围应明确约定,超过风险幅度范围的,应当及时调整

考题 某发包人与某承包人签订劳务分包合同,承包人就劳务组织施工并完成相应的劳务作业后通知发包人验收,发包人迟迟未进行验收,最后逾期验收。之后劳务分包公司进行相应的劳务队伍考评与劳动资料的归档。 劳务分包合同中不得包括以下哪些内容()A、低值易耗材料B、周转性材料租赁C、主要材料D、大型机械

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考题 判断题劳务分包合同价款包括工人工资、文明施工及环保费中的人工费、管理费、劳动保护费、各项保险费、低值易耗材料费、工人用具费、利润等。()A 对B 错

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考题 单选题劳务分包合同合同价款包括()。A 工具用具费B 文明施工费C 劳动保护费D 以上都是

考题 单选题劳务分包合同价款包括工人工资、各项保险费、工人用具费等和()。A 税金B 机械台班使用费C 一般材料费D 利润