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用人单位安排（ ）就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。
A.女职工 B.就业困难人员

C.残疾人 D.少数民族人员

参考答案

参考解析
解析：《残疾人就业条例》规定，用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。具体比例由省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定。
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