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团队指标可以分为()大类。

A.主要指标
B.辅助指标
C.分散指标
D.整体指标
E.否决指标

参考答案

参考解析
解析：
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考题 单选题关于建立团队层面绩效考核指标方法的说法，错误的是（ ）。A 可以利用客户关系图来确定团队绩效考核指标B 可以利用绩效金字塔来确定团队绩效考核指标C 可以利用工作流程图来确定团队绩效考核指标D 可以利用ISO质量管理体系来确定团队绩效考核指标
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