考题
以刺激为基础的模式中，（ ）属于组织结构和气候的压力源因素。A.晋升过快
B.工作过于复杂
C.决策中缺乏参与
D.上级干涉人际交往
E.工作过程的时间压力 确认答案
考题
以刺激为基础的模式中，（ ）属于组织结构和气候的压力源因素。
A.晋升过快
B.工作过于复杂
C.决策中缺乏参与
D.上级干涉人际交往
E.工作过程的时间压力
考题
在以刺激为基础的模式中，（ ）属于组织结构与气候的压力源。A.角色模糊
B.时间压力
C.工作太复杂
D.决策中缺乏参与
E.领导对工作限制太多
考题
以刺激为基础的模式中，( )属于组织结构和气候的压力源因素。
A、晋升过快
B、工作过于复杂
C、决策中缺乏参与
D、上级干涉人际交往
E、工作过程的时间压力
考题
(2015年5月)在以刺激为基础的模式中，（ ）属于组织结构与气候的压力源。
A.角色模糊
B.时间压力
C.工作太复杂
D.决策中缺乏参与
E.领导对工作限制太多
考题
资本充足率压力测试框架以（ ）风险的压力测试为基础。A.多重
B.单一
C.个别
D.集中
考题
资本充足率压力测试框架以（ ）风险的压力测试为基础。A、多重
B、单一
C、个别
D、集中
考题
U形管液柱压力计是以液体静力平衡原理为基础的。
考题
绝对压力是以绝对真空度为基准的压力，相对压力是以（）为基准的压力
考题
液柱式压力计的工作原理是以液体静力学原理为基础的。
考题
何谓金属压力加工？金属压力加工的实质又是什么？金属压力加工的主要方法有哪几种？
考题
绝对压力是以绝对真空为基准的压力，用压力表测得的压力数值就是绝对压力。
考题
压力表测得的压力是以大气压力为起点的相对压力。
考题
（）是以压缩空气为动力来源，用空气压力的变化来操纵的制动机。
考题
以刺激为基础的模式主要从（）方面着手关注压力。A、工作因素B、生理C、情感D、组织中的角色E、职业发展
考题
（）更加注意压力刺激的实质，关注压力的来源是什么。A、交互作用的模式B、以刺激为基础的模式C、以过程为基础的模式D、以反应为基础的模式
考题
将集中注意压力刺激的实质，关注压力的来源是什么，是以（）为基础的模式。A、反应B、刺激C、效度D、感受
考题
为人们普遍认可的工作压力的定义至今尚未形成，人们一般以三种模式界定其含义。其中不含（ ）。A、心理压力模式B、以刺激为基础的模式C、交互作用模式D、以反应为基础的模式
考题
在以刺激为基础的模式中，（）属于工作本身因素的压力源。A、角色模糊B、时间压力C、工作太复杂D、决策中缺乏参与E、领导对工作限制太多
考题
填空题（）是以压缩空气为动力来源，用空气压力的变化来操纵的制动机。
考题
单选题将集中注意压力刺激的实质，关注压力的来源是什么，是以（）为基础的模式。A
反应B
刺激C
效度D
感受
考题
单选题资本充足率压力测试框架以（ ）风险的压力测试为基础。A
多重B
单一C
个别D
集中
考题
单选题（）更加注意压力刺激的实质，关注压力的来源是什么。A
交互作用的模式B
以刺激为基础的模式C
以过程为基础的模式D
以反应为基础的模式
考题
单选题人们一般以三种模式界定工作压力的含义，其中不包含（ ）。A
心理压力模式B
以刺激为基础的模式C
交互作用模式D
以反应为基础的模式
考题
单选题为人们普遍认可的工作压力的定义至今尚未形成，人们一般以三种模式界定其含义。其中不含（ ）。A
心理压力模式B
以刺激为基础的模式C
交互作用模式D
以反应为基础的模式
考题
多选题在以刺激为基础的模式中，（）属于工作本身因素的压力源。A角色模糊B时间压力C工作太复杂D决策中缺乏参与E领导对工作限制太多
考题
多选题以刺激为基础的模式主要从（）方面着手关注压力。A工作因素B生理C情感D组织中的角色E职业发展
考题
填空题绝对压力是以绝对真空度为基准的压力，相对压力是以（）为基准的压力