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最常用的情境模拟方法有( )。
A:决策模拟竞赛法
B:角色扮演
C:公文处理模拟法
D:案例分析
E:无领导小组讨论
B:角色扮演
C:公文处理模拟法
D:案例分析
E:无领导小组讨论
参考答案
参考解析
解析:情境模拟测试的方法有很多,如公文处理模拟法、无领导小组讨论法、决策模拟竞赛法、访谈法、角色扮演、即席发言、案例分析法等。其中最常用的情境模拟方法主要有两种,一种是公文处理模拟法,又称公文筐测试;另一种是无领导小组讨论法。
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考题
情境模拟测试的方法有很多,其中最常用的情境模拟方法为()。
A:公文处理模拟法.角色扮演B:无领导小组讨论法.决策模拟竞赛法C:公文处理模拟法.无领导小组讨论法D:无领导小组讨论法.角色扮演
考题
多选题企业在招聘人员选拨中常用的方法有( )。A笔试B面试C情境模拟D心理测试E体检
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