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某企业受金融危机的影响,经营状况不佳,因此决定让5名员工提前退休。这属于()。
A:员工自然流出
B:员工非自愿流出
C:员工自愿流出
D:员工内部流动
B:员工非自愿流出
C:员工自愿流出
D:员工内部流动
参考答案
参考解析
解析:非自愿流出就是由于各种原因,由企业一方先提出让员工离开,而并非员工自己主动提出流出企业。非自愿流出包括解聘、人员精简和提前退休。
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考题
某企业共有职工50名。受金融危机影响,该企业生产经营发生严重困难,决定裁员15名。根据《劳动合同法》的规定,下列说法正确的是()。A.该企业需提前30日向工会或全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见B.该企业的裁员方案应经工会审批C.该企业因经营发生严重困难,无需向被裁减的人员支付经济补偿D.该企业裁减人员时,应优先留用与本单位订立劳动合同的残疾人
考题
下列关于员工流出的说法中,正确的有( )A.员工非自愿流出又被称为企业员工的流失B.员工流失的影响因素一般可分为外部宏观环境、企业因素和个人因素三种C.提前退休属于员工自愿流出D.正常退休属于员工自然流出E.员工流失能给企业带来巨大的损失
考题
某企业共有职工50名,受金融危机影响,该企业生产经营发生严重困难,决定裁员l5名。根据《劳动合同法》的规定,下列说法正确的是( )。A.该企业需提前30日向工会或全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见
B.该企业的裁员方案应经工会审批
C.该企业因经营发生严重困难,无须向被裁减的人员支付经济补偿
D.该企业裁减人员时,应优先留用与本单位订立劳动合同的残疾人
考题
某企业通过价值链分析,发现自身企业整体上的信息化程度与应用水平落后于竞争对手,因此决定在这方面加大投入力度。这属于价值链中的( )。
A.人力资源管理
B.基础设施
C.生产经营
D.采购管理
考题
某企业打算实施成本领先战略,该战略可以使企业的市场进一步扩大,但是受金融危机的影响,该企业因战略失效而倒闭。该战略失效属于( )。A.早期失效
B.偶然失效
C.晚期失效
D.中期失效
考题
受世界金融危机的影响,我国的许多企业,特别是外向型企业停产、半停产,失业的可能性增加,人们开始“捂紧钱袋子”过日子,许多商品价格一再降低,但仍然难以卖出。这说明,影响居民消费的主要因素是()A、企业的生产经营状况B、物价水平C、收入水平D、世界金融危机
考题
某钢铁制造企业最近经营状况发生如下变化,其中可能为企业带来经营风险的是( )。A、接到一个政府大订单,获得一大批财力雄厚的国有客户B、厂房设备迅速、大量更新C、产品、质量稳中有升D、受金融危机影响,实际盈利比预定目标低30%
考题
单选题某商业银行在对某出口企业进行贷后调查时发现,受金融危机影响,国外进口商减少了对该企业的订单,导致该企业完全依靠其正常经营收入无法足额偿还贷款本息,即使执行担保,也可能会造成一定损失,该银行应将该企业列为()。A
关注类贷款B
次级类贷款C
可疑类贷款D
损失类贷款
考题
单选题受世界金融危机的影响,我国的许多企业,特别是外向型企业停产、半停产,失业的可能性增加,人们开始“捂紧钱袋子”过日子,许多商品价格一再降低,但仍然难以卖出。这说明,影响居民消费的主要因素是()A
企业的生产经营状况B
物价水平C
收入水平D
世界金融危机
考题
单选题下列情况下,适宜采用市场开发战略的是( )A
甲公司发现邻国市场上对本企业产品需求旺盛,但现有供应量不足B
乙公司在现有行业中经营多年,竞争优势明显,但该行业被称为“夕阳行业”C
丙公司从自身实际出发,决定将经营重心集中在现有产品或市场领域D
丁公司受金融危机影响,企业经营遇到困难,决定维持目前的利润水平
考题
单选题某钢铁制造企业最近经营状况发生如下变化,其中可能为企业带来经营风险的是( )。A
接到一个政府大订单,获得一大批财力雄厚的国有客户B
厂房设备迅速、大量更新C
产品、质量稳中有升D
受金融危机影响,实际盈利比预定目标低30%
考题
单选题某企业打算采用差异化战略,该战略可以使企业产品较高价值增值.但受金融危机影响,全球购买力下降,市场需求下降,战略无法实施.该战略失效属于().A
早期失效B
偶然失效C
晚期失效D
以上均不正确
考题
单选题根据对相关资料研究,欧美企业相较于国内企业而言,更倾向于实施员工援助计划,这属于()因素对企业执行员工援助计划的影响。A
员工特性B
组织的规模C
组织特性D
组织的实力
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