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处理例外问题一般有先例可循，有政策和规则可依。()

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考题 在企业决策过程中，对很少出现、无先例可循的例外问题需要进行( )决策。A．程序化B. 非程序化C．风险型D．不确定型
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考题 在企业决策过程中，对很少出现、无先例可循的例外问题需要进行（ ）决策。 A．程序化 B．非程序化 C．风险型 D．不确定型
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考题 在企业决策过程中，对很少出现、无先例可循的例外问题需要进行（ ）决策。A．程序化B．风险型C．不确定型D．非程序化
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考题 处理例行问题往往缺乏信息资料，无先例可循，无固定模式，往往需要运用创造性思维来解决。()
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考题 (2010年)在企业决策过程中，对很少出现、无先例可循的例外问题需要进行（ ）决策。 A．程序化 B．风险型 C．不确定型 D．非程序化
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考题 决策过程中遇到首次出现的问题，无先例可循，此类决策属于风险型决策。 （　　）
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考题 在企业决策过程中，对很少出现、无先例可循的例外问题需要进行()决策。A:程序化 B:非程序化 C:风险型 D:不确定型
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考题 程序化决策解决的是以往无先例可循的新问题，通常是有关重大战略问题的决策。（ ）
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考题 A.战略决策 B.战术决策 C.常规决策 D.非程序化决策 E.团体决策涉及面广、偶然性大、不定因素多、无先例可循、无既定程序可依的决策属于
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