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最低工资中所提的正常劳动包括( )。

A .劳动者依法享受带薪年休假

B .劳动者依法享受带薪探亲假、婚丧假

C .劳动者依法享受带薪生育(产)假、节育手术假

D .法定工作时间内依法参加社会活动期间


参考答案

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考题 劳动者应当享受带薪年休假。() 此题为判断题(对,错)。

考题 劳动者连续工作两年以上的,享受带薪年休假。( )

考题 《最低工资规定》所称正常劳动,是指劳动者按依法签订的劳动合同约定,在法定工作时间或劳动合同约定的工作时间内从事的劳动。劳动者依法享受()等国家规定的假期间,以及法定工作时间内依法参加社会活动期间,视为提供了正常劳动。A 带薪年休假B 探亲假C 婚丧假D 生育(产)假、节育手术假

考题 在下列哪些情况下,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资()A.劳动者依法享受年休假期间B.劳动者依法享受探亲假期间C.劳动者依法享受婚假期间D.劳动者依法享受丧假期间E.劳动者依法享受双休节假日期间

考题 下列各选ABD项中属于劳动者依法享受带薪假的是( )。A .年休假B .探亲假C .事假D .婚假、丧假

考题 劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。A对B错

考题 国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作半年以上的,享受带薪年休假。

考题 《劳动法》规定,劳动者连续工作一年以上,可以依法享受带薪年休假。

考题 国家实行带薪年休假制度,劳动者连续工作()年以上的,享受带薪年休假。A.1B.2C.3D.4