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用人单位不得安排未成年工从事()。
A.夜班作业
B.加班作业
C.接触职业病危害的作业
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用人单位不得安排女职工、未成年工从事接触职业病危害的作业;不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
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