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单选题
李某在经过面试后，终于要和自己理想的单位签合同了，可是当她审阅合同时，发现里面规定李某不能在三年内结婚生子，否则不能在此单位上班。根据《妇女权益保障法》，这条规定侵犯了李莉的（）。
A
政治权利
B
社会保障权利
C
劳动权利
D
人身权利
参考答案
参考解析
解析：
妇女权益保护的主要内容--劳动与社会保障权益。
更多 “单选题李某在经过面试后，终于要和自己理想的单位签合同了，可是当她审阅合同时，发现里面规定李某不能在三年内结婚生子，否则不能在此单位上班。根据《妇女权益保障法》，这条规定侵犯了李莉的（）。A 政治权利B 社会保障权利C 劳动权利D 人身权利” 相关考题
考题
李某在婚前系一个体工商户，专营服装生意。李某为扩大生意，遂向同行的吕某借了1O万元钱。并立字据，落款人是李某与吕某。李某在经营过程中结识了卢某，经过半年的相识了解后决定结婚，卢某跟随李某共同经营生意。李某和卢某用共同经营得来的钱扩大经营并购置了一房产。后因为夫妻两人发现对方都不适合自己，并经常发生争执。于是卢某和李某决定离婚。吕某闻讯后，因李某南下经营，就找卢某要求返还10万元的借款。但卢某称这10万元是李某在婚前借的，与我无关。后吕某诉至法院。下列说法正确的是（ ）A．吕某只能请求李某还款B．吕某只能请求卢某还款C．吕某可向李某和卢某要求还款D．吕某不能向李某或卢某请求还款
考题
王某（男）和李某（女）自由恋爱并准备结婚，婚礼临近，李某却因误食农药而住院。为不改变婚期王家决定让邻居丙代替李，于是王和丙去婚姻登记机关登了记，并由丙代替李举行了婚礼。李某病愈后就与王某共同生活，没料到一次偶然的机会李某发现丙搜身王的怀抱，便与丙争吵，丙声称自已是和王某登了记、拜了天地的夫妻，虽然结婚证上的名宁J是李某，但实际上自己是王的妻子，李某愤怒之下向婚姻登记机关投诉，要求维护她和王某的婚姻关系。试分析：冒名顶替领取结婚证是否有效？合法的夫妻应该是谁？
考题
李某（男）于1992年因酒后驾车、犯交通肇事罪被判处有期徒刑5年。其妻关某一人抚养不满一岁的儿子李予，生活十分困难。1993年，李某和关某离婚。关某为了能顺利改嫁，将儿子送给了蔡某夫妇收养。蔡某时年41岁，与妻结婚多年未育。双方达成了收养协议。当双方到民政部门办收养手续时，被告知还必须征得孩子生父的同意。在狱中的李某虽毫无心理准备，但苦于自己不能抚养孩子，又不能拖累妻子，无奈在收养协议上签了字。1997年，李某出狱，借钱做起了买卖。经过几年努力，日子逐渐富裕起来。为了领回儿子李予，李某起诉到法院，以当初迫于无奈才同意送养、现在自己有能力抚养为由要求解除收养关系。问：法院应否支持李某的诉讼请求？为什么？
考题
案情：李某，男，25岁，无业。方某，女，15岁，无业。张某，女，17岁，无业。李某嫖娼时结识了卖淫女方某、张某，在得知她们的“顾客”中有些人很有钱后，便与方某、张某商议，利用方某、张某的“生意”弄钱。2011月的一天，由张某电话联系、方某出面，将事主马某约到了张某的租住地。马某一到，等候在此的李某即持刀对马某进行威胁，逼迫马某交出了手表、手机和钱包。当李某发现马某的钱包内仅有3000余元现金，每人只分了1000元时，很是失望，于是等方某、张某拿钱走了以后，李某便将马某用胶带捆绑起来，然后给马某之妻打电话，让她拿10万元来换人，否则将“废了”马某。经过讨价还价，双方以8万元成交。次日，李某按约定取回钱后将马某放走。请分析并说明理由：李某、方某、张某的行为是否构成犯罪?应当如何认定和处理(只答处理原则)?
考题
毛某(男)和李某(女)自由恋爱并准备结婚，婚礼临近，李却因误食农药而住院。为不改变婚期，毛家决定让邻居丙代替李，于是毛和丙去婚姻登记机关登了记，并由丙代替李举行了婚礼。李某病愈后就与毛某共同生活，没料到一次偶然的机会李某发现丙投身毛的怀抱，便与丙争吵，丙声称自己是和毛某登了记、拜了天地的夫妻，虽然结婚证上的名字是李某，但实际上自己是毛的妻子，李某愤怒之下向婚姻登记机关投诉，要求维护她和毛某的婚姻关系。试分析:冒名顶替领取结婚证是否有效?合法的夫妻应该是准?
考题
李某在经过面试后，终于要和自己理想的单位签合同了，可是当她审阅合同时，发现里面规定李某不能在三年内结婚生子，否则不能在此单位上班。根据《妇女权益保障法》，这条规定侵犯了李某的（）。A.政治权利
B.社会保障权利
C.劳动与社会保障权
D.人身权利
考题
李某与丈夫结婚13年，育有两儿一女。结婚以来，其丈夫经常对李某拳脚相加。李某对自己该不该离婚拿不定主意。于是，她找到社区社会工作者，希望社会工作者给她拿主意。接待李某的社会工作者在听完李某的陈述后，帮助分析其个人及其家庭的处境和可能的发展趋势，但并没有明确告知李某该不该离婚。这里社会工作者严格遵循了( )。A.尊重原则
B.个别化原则
C.当事人自决原则
D.非批判原则
考题
李某在某单位工作五年后，由于单位技术革新开始感到工作越来越吃力，经常不能按时完成工作任务，单位对其进行了培训并为其调整了工作岗位，但李某仍然不能跟上工作进度。单位于是以李某不能胜任工作为由决定与其解除劳动合同，要求李某在3日之内办好交接手续离开。李某不服，向当地劳动争议仲裁机构提出申诉。你认为李某单位的做法是否合法？法律依据是什么？
考题
2011年2月，女职工李某经某酒楼考核合格，被招录为服务员，并与酒楼签订了5年期劳动合同。合同约定：“凡是在本酒楼工作的女性服务员，合同期内不得结婚。否则，酒楼有权解除劳动合同”。2014年8月，李某在双方家人的催促下向洒楼提结婚的申请。酒楼接到申请后，不仅不同意，反而告诉李某：结婚不结婚，是李某自己的私事，单位无权干涉；但按照事先的合同约定，如果李某执意非要马上结婚，酒楼将与李某解除劳动合同。李某违反不得结婚的合同约定，洒楼有权解除劳动合同吗？
考题
王某向张某借款，以自己所有的一台笔记本电脑作为质押。张某又将该电脑出质给李某，李某以为电脑归张某所有，后张某到期不能履行债务，下列说法错误的是（）A、张某到期不能履行债务，李某无权行使质权B、李某是善意第三人，取得质权C、王某的损失只能自己承担D、李某必须将电脑返还给王某
考题
李某在经过面试后，终于要和自己理想的单位签合同了，可是当她审阅合同时，发现里面规定李某不能在三年内结婚生子，否则不能在此单位上班。根据《妇女权益保障法》，这条规定侵犯了李莉的（）。A、政治权利B、社会保障权利C、劳动权利D、人身权利
考题
原告李某与被告张某经人介绍而相识，不久就谈起了恋爱，并在婚前有过性行为。
2001年6月结婚，婚后7个月，即2002年1月，张某生下一女，取名李莉。随着李莉的
长大，周围的亲戚朋友都说她长得一点也不像李某，李某曾经产生过怀疑，但当时双方感
情尚好，10没有深究。后双方感情逐渐恶化，经常发生争吵，其间李某曾与张某商量作
亲子鉴定，遭到张某拒绝。2002年5月，李某诉至某县法院，要求离婚，同时要求法院确
认李莉与自己没有血缘关系。我国对婚生子女的推定与否认有无相应的法律规定？
考题
2006年5月李某已经满16周岁了，初中毕业后李某外出打工。李某欲在一矿山当矿工，却被告知年龄不够不能从事该工作。李某只好回家休息一年，2007年5月，李某再次来到该矿山，正好该矿山缺少井下工人，负责人便将李某收下，直到2009年元月李某才离开矿山，在此期间，李某表现突出，丝毫看不出未成年人的迹象，因此，也就没有再履行其他任何手续。以上案例有哪些不法之处？
考题
问答题2006年5月李某已经满16周岁了，初中毕业后李某外出打工。李某欲在一矿山当矿工，却被告知年龄不够不能从事该工作。李某只好回家休息一年，2007年5月，李某再次来到该矿山，正好该矿山缺少井下工人，负责人便将李某收下，直到2009年元月李某才离开矿山，在此期间，李某表现突出，丝毫看不出未成年人的迹象，因此，也就没有再履行其他任何手续。以上案例有哪些不法之处？
考题
多选题甲公司与劳动者李某在劳动合同中约定的下列事项，无效的有（）A发生工伤，公司概不负责B公司提出解除合同时无须向李某支付经济补偿金C试用期内公司可随时解除与李某的劳动合同D合同期满后的3年内，李某不得从事与甲公司同类业务E李某进入公司3年内不得结婚
考题
单选题李某与丈夫结婚13年，育有两儿一女。自结婚以来，其丈夫暴躁的脾气始终未改变，经常对李某拳脚相加，李某想过离婚，但是一看到可爱的儿女，她又动摇了。然而，她感觉身体已经无法承受住丈夫的暴打，该不该离婚，李某自己也拿不定注意。于是，她找到社区社会工作者，希望社会工作者给她拿主意。接待李某的社会工作者在听完李某的陈述后，分析其个人及其家庭的处境和可能的发展趋势，但并没有明确告知李某该不该离婚。这里社会工作者严格遵循了( )。A
尊重原则B
个别化原则C
自决原则D
非批判原则
考题
问答题原告李某与被告张某经人介绍而相识，不久就谈起了恋爱，并在婚前有过性行为。
2001年6月结婚，婚后7个月，即2002年1月，张某生下一女，取名李莉。随着李莉的
长大，周围的亲戚朋友都说她长得一点也不像李某，李某曾经产生过怀疑，但当时双方感
情尚好，10没有深究。后双方感情逐渐恶化，经常发生争吵，其间李某曾与张某商量作
亲子鉴定，遭到张某拒绝。2002年5月，李某诉至某县法院，要求离婚，同时要求法院确
认李莉与自己没有血缘关系。我国对婚生子女的推定与否认有无相应的法律规定？
考题
单选题小丽在经过面试后，终于要和自己理想的单位签合同了，可是当她审阅合同时，发现里面规定小丽不能在3年内结婚生子，否则不能在此单位上班。根据《妇女权益保障法》，这条规定侵犯了小丽的（ ）。A
政治权利B
社会保障权利C
劳动权利D
人身权利
考题
单选题李某与赵某结婚没多久就怀孕了，两人非常高兴，可是当怀孕5个多月的时候，婆婆偷偷托人给李某做了检查，发现是个女孩，婆婆和赵某都希望李某生个儿子，所以尽管李某百般反对，赵某还是非常强硬地让李某做了流产手术。这侵害了妇女的( )。A
婚姻家庭权利B
人身权利C
劳动权利D
政治权利
考题
问答题李某在某单位工作五年后，由于单位技术革新开始感到工作越来越吃力，经常不能按时完成工作任务，单位对其进行了培训并为其调整了工作岗位，但李某仍然不能跟上工作进度。单位于是以李某不能胜任工作为由决定与其解除劳动合同，要求李某在3日之内办好交接手续离开。李某不服，向当地劳动争议仲裁机构提出申诉。你认为李某单位的做法是否合法？法律依据是什么？
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