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判断题
从微观的角度来看,老企业的行政文化是继承发展而来的,新设企业的行政文化则是完全原创的。
A

B


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考题 从企业文化管理角度来看,企业激励不是企业文化的内容。() 此题为判断题(对,错)。

考题 从企业文化管理角度来看,下面不属于企业文化内容的是() A.企业价值观B.企业精神C.企业激励D.企业形象

考题 从企业文化管理角度来看,下面哪些是企业文化的内容?() A、企业价值观B、企业精神C、企业激励D、企业形象

考题 从企业文化管理角度来看,下面哪一项不是企业文化的内容?()A企业价值观B企业精神C企业激励D企业形象E企业道德观念

考题 从企业文化和企业形象的角度来看,娱乐节目是直接的文化传播途径,而新闻板块是企业文化的间接传播途径。A对B错

考题 从文化继承的方式来看,“木牛流马”属于()化设计A、原创性文化B、延续性文化C、反复性文化D、复合性文化

考题 从文化继承的方式来看,贝聿铭的卢浮宫扩建工程是一种()文化设计。A、原创性B、延续性C、反复性D、复合性

考题 在文化产业的发展过程中,一些媒体为了迎合受众,使格调不高,内容低俗的文化产品和信息传播开来。低俗文化造成的文化污染,将比环境污染更可怕。从经济生活角度来看,低俗文化泛滥() ①是市场机制自发性的体现 ②企业追求经济效益的必然结果 ③国家必须加强对文化消费的引导 ④急需文化行政部门的直接管理A、①③B、①②③④C、①②③D、①③④

考题 从企业文化和企业形象的角度来看,娱乐节目是直接的文化传播途径,而新闻板块是企业文化的间接传播途径。

考题 从文化继承的方式来看,文艺复兴时期的罗马圣彼得大教堂是一种()文化设计。A、原创性B、延续性C、复合性D、反复性

考题 企业文化可以分为权力导向型文化、角色导向型文化、任务导向型文化和员工导向型文化。这种划分的依据是()A、从权力分配的角度B、从企业文化再造的角度C、从企业资金分配的角度D、从企业文化内容的角度

考题 从企业文化管理角度来看,下面哪项不是企业文化的内容?()A、企业价值观B、企业精神C、企业激励D、企业形象

考题 从微观的角度来看,老企业的行政文化是继承发展而来的,新设企业的行政文化则是完全原创的。

考题 从宏观的角度来看,作为一个整体的企业行政文化是人类整体的文化的一种连续发展。

考题 创建企业行政文化的途径是()。A、选择企业的价值标准B、企业家率先垂范C、从制度层面建构企业行政文化D、从教育层面建构企业行政文化E、丰富和发展企业行政文化

考题 从管理技法的角度来看,目前已经从传统的行政手段、经济手段、监督检查发展到现代的()A、法治手段B、科学手段C、激励手段D、文化手段

考题 企业面临竞争环境而被迫选择的行政文化发展,是企业文化的被动发展方式。

考题 今天的中国文化中很大一部分是从古代文化特别是从春秋战国时期诸子百家的思想观点中继承发展而来的,这就是文化传承。下列关于文化传承的说法正确的是() ①文化继承就是原封不动地承袭传统 ②继承是发展的必要前提,发展是继承的必然要求 ③文化继承与文化发展是同一过程的两个方面 ④文化传承是指文化在继承的基础上的发展,在发展过程中的继承A、①②③B、①③④C、②③④D、①②④

考题 单选题从文化继承的方式来看,“木牛流马”属于()化设计A 原创性文化B 延续性文化C 反复性文化D 复合性文化

考题 单选题从企业文化管理角度来看,下面哪一项不是企业文化的内容?()A 企业价值观B 企业精神C 企业激励D 企业形象

考题 单选题从企业文化管理角度来看,下面哪项不是企业文化的内容?()A 企业价值观B 企业精神C 企业激励D 企业形象

考题 多选题创建企业行政文化的途径是()。A选择企业的价值标准B企业家率先垂范C从制度层面建构企业行政文化D从教育层面建构企业行政文化E丰富和发展企业行政文化

考题 判断题从宏观的角度来看,作为一个整体的企业行政文化是人类整体的文化的一种连续发展。A 对B 错

考题 单选题从文化继承的方式来看,贝聿铭的卢浮宫扩建工程是一种()文化设计。A 原创性B 延续性C 反复性D 复合性

考题 判断题从企业文化和企业形象的角度来看,娱乐节目是直接的文化传播途径,而新闻板块是企业文化的间接传播途径。A 对B 错

考题 多选题从管理技法的角度来看,目前已经从传统的行政手段、经济手段、监督检查发展到现代的()A法治手段B科学手段C激励手段D文化手段

考题 判断题企业面临竞争环境而被迫选择的行政文化发展,是企业文化的被动发展方式。A 对B 错