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绩效反馈面谈的内容应该围绕专业技术人员上一个绩效周期的工作开展,一般包括()。
- A、工作业绩
- B、行为表现
- C、改进措施
- D、新的目标
参考答案
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考题
绩效反馈面谈的目标包括( )。A.向员工反馈绩效考核结果
B.向员工传递组织远景目标
C.针对员工出现的问题,进行严厉的批评
D.为下一周期工作的开展做好准备
E.弄清员工绩效不合格的原因
考题
绩效反馈面谈需要达到的目的有( )。A.向员工反馈绩效考核结果
B.向员工传递组织远景目标
C.弄清员工绩效不合格的原因
D.根据绩效,对员工进行奖惩
E.为上一个绩效周期工作的展开做好准备
考题
单选题主管围绕小王本期绩效执行情况、工作表现和工作业绩等方面与其面谈,这称之为( )。A
绩效计划面谈B
绩效指导面谈C
绩效考评面谈D
绩效反馈面谈
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