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职业经理人要有应付突发事件、处理突发事件,并能有效控制整个局面,防止事态的扩大,注重事故的善后处理。说明现代职业经理应具备()素质。

  • A、控制力
  • B、创造力
  • C、亲和力
  • D、穿透力

参考答案

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考题 事故应急救援预案的目的是(  ),减少事故对工人、居民和环境的危害。 A.防止突发事件 B.抑制突发事件 C.预防突发事件 D.控制突发事件

考题 处理突发事件应遵循的原则有( )A.快速反应,控制事态发展 B.以人为本,保护公众利益 C.保守秘密,防止信息外泄 D.重塑形象,置之死地而新生

考题 下列能力不属于现代企业管理要求职业经理人应具备五种能力的一项是()A、规划力B、亲和力C、组织力D、沟通力

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考题 现代的职业经理人必须是以德为先、以德为本,注重个人的品德修养,一言一行,一举一动都要从大局、整体的利益出发,处处要以身作则、严于律己,起到表率作用。说明现代职业经理应具备()素质。A、影响力B、创造力C、亲和力D、穿透力

考题 现代职业经理人应该具备如下素质()。A、影响力和执行力B、创造力和学习力C、亲和力和企划力D、穿透力和控制力

考题 突发事件发生后,首要任务是进行有效处置,最大限度地减少损害,防止事态扩大和发生次生、衍生事件()

考题 职业经理人应具备哪些素质和能力?

考题 突发事件大多具有突发性和(),作为领导者就应该想方设法控制局势,防止事态的扩大和蔓延。A、失控性B、不易控制性C、不易操作性

考题 现代企业制度建设的核心是()A、高素质的职业经理人B、有效的公司治理C、完备的监督机制D、便捷的决策机制

考题 在危机事件的综合处理阶段,要做的事情是()。A、控制局面,防止事态的进一步扩大B、对受到突发事件侵害的人员进行妥善安置,解决他们的生活和生产问题C、帮助受侵害人员与亲人团聚D、有人员伤亡要及时给予医疗救助,处理好善后工作

考题 应对突发事件,公务员要注意培养的基本素质有()。A、培养情绪的稳定性B、办事、决策要果断,要有控制力C、自信D、勇气E、谨慎持重

考题 ()是大堂经理要高度重视对突发事件的处理,及时掌握情况,采取果断措施,做好化解工作,防止事态扩大,最大程度地减少危害和损失。A、快速有效B、及时报告C、积极稳妥D、保守银行和客户秘密

考题 突发事件的预防,应()。A、制定政府突发事件管理计划B、建立危机管理小组C、危机管理计划的内容D、迅速控制事态的发展

考题 事故应急救援预案的目的是(),减少事故对工人、居民和环境的危害。A、防止突发事件B、抑制突发事件C、预防突发事件D、控制突发事件

考题 多选题现代职业经理人应该具备如下素质()。A影响力和执行力B创造力和学习力C亲和力和企划力D穿透力和控制力

考题 问答题职业经理人应具备哪些素质和能力?

考题 单选题下列能力不属于现代企业管理要求职业经理人应具备五种能力的一项是()A 规划力B 亲和力C 组织力D 沟通力

考题 问答题职业经理人应具备的知识有哪些?

考题 判断题突发事件发生后,首要任务是进行有效处置,最大限度地减少损害,防止事态扩大和发生次生、衍生事件()A 对B 错

考题 问答题职业经理人的素质和能力要求有哪些?

考题 单选题职业经理人要有应付突发事件、处理突发事件,并能有效控制整个局面,防止事态的扩大,注重事故的善后处理。说明现代职业经理应具备()素质。A 控制力B 创造力C 亲和力D 穿透力

考题 多选题应对突发事件,公务员要注意培养的基本素质有()。A培养情绪的稳定性B办事、决策要果断,要有控制力C自信D勇气E谨慎持重

考题 单选题对职业经理人的理解不正确的是()A 优秀员工离职率和员工满意度是制约职业经理人的一个关键的指标B 一个现代的职业经理人意味着有好的人品、遵守礼仪以及注重穿着C 职业经理人仅指的是办事的能力D 职业经理人要严格遵守公司的规章制度

考题 单选题现代企业制度建设的核心是()A 高素质的职业经理人B 有效的公司治理C 完备的监督机制D 便捷的决策机制