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信用社和信用社网点内勤重要岗位人员每年按30％比例进行轮换，每三年必须全部轮换一次；信用社外勤重要岗位人员每年按50％以上比例进行轮换，每两年必须全部轮换一次。
参考答案
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考题
根据《广发银行重要岗位人员岗位轮换和强制休假管理办法》，岗位轮换应坚持“人岗匹配”原则，拟任人员必须符合拟任岗位的任职条件。（）的人员之间不得进行岗位轮换。A、重要岗位B、关键岗位C、相容岗位D、不相容岗位
考题
下列对重要岗位人员轮换时限叙述正确的是（）A、县级联社财务部、客户经理部、业务发展部、资产保全部及贷款审查、资金往来、货币市场等部门经理、副经理，任职满三年实行岗位轮换；B、信用社副主任每两年轮换一次，轮岗范围由各县级联社确定；C、县级联社委派会计每两年轮换一次，轮岗范围在县级联社所辖各信用社之间进行；D、县级联社派驻稽核员每年轮换一次，轮岗范围在县级联社辖内各信用社之间进行。
考题
柜面重要岗位人员必须定期进行岗位轮换。以下关于岗位轮换不正确的是（）。A、从事出售重要空白凭证、保管印鉴卡的人员每年轮换1次B、从事审核及开立账户、会计业务授权、交换清算同城票据的人员每2年轮换1次C、从事公积金核算、调拨营业现钞、集中调拨的人员每年轮换1次D、各行可结合实际情况适当缩短、延长
考题
单选题柜面重要岗位人员必须定期进行岗位轮换。以下关于岗位轮换不正确的是（）。A
从事出售重要空白凭证、保管印鉴卡的人员每年轮换1次B
从事审核及开立账户、会计业务授权、交换清算同城票据的人员每2年轮换1次C
从事公积金核算、调拨营业现钞、集中调拨的人员每年轮换1次D
各行可结合实际情况适当缩短、延长
考题
单选题原则上重要会计岗位人员至少每二年轮换一次，实行岗位轮换的人员（）年内不得回原岗位工作。A
二年B
三年C
一年D
五年
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