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共同愿景的精髓不包括()

  • A、清晰
  • B、短暂
  • C、独特
  • D、服务精神

参考答案

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考题 企业愿景的特征() A、清晰性B、独特性C、现实性D、综合性

考题 “学习组织的精神基础”指的是( )A.改善心智模式B.建立共同愿景C.团队学习D.自我超越

考题 下面关于共同愿景的说法错误的是() A 共同愿景就是团队的共同目标B 共同愿景是可望不可及的梦想C 共同愿景要对每个员工有激励力量D 共同愿景必须具有现实性和挑战性

考题 “学习组织的精神基础”指的是( )。A.改善心智模式 B.建立共同愿景 C.falsE D.自我超越

考题 共同愿景有()、()特征。

考题 神华宁夏煤业集团以核心价值观为精髓的文化体系包括()。A、核心价值观B、企业精神C、企业使命D、企业愿景E、企业作风F、企业理念

考题 以核心价值观为精髓的文化体系是神宁文化的核心、根本和灵魂。包括了核心价值观、企业精神、企业使命、企业愿景、企业作风。

考题 神宁文化以核心价值观为精髓的文化体系包含核心价值观、企业精神、企业使命、企业愿景、()。A、企业理念B、企业作风C、企业价值D、企业文化

考题 《第五项修炼》中心智模式修炼的精髓是()。A、反思实践B、自我超越C、团体学习D、建立共同愿景

考题 学习型组织的5个组成部分分别为()A、系统思考、自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习B、系统思考、有效组织、激励模式、共同愿景、不断学习C、独立思考、有效组织、心智模式、共同愿景、团队学习D、独立思考、自我超越、激励模式、共同愿景、不断学习

考题 愿景的精髓包括()A、清晰B、服务精神C、独特D、持久

考题 提升创新团队领导力的方法之一是:用美好的愿景鼓舞人心。其中,对美好的愿景的要求包括()。A、愿景要能放远未来B、远景要清晰明确C、愿景要高远模糊D、愿景要有感染力E、愿景要与目标一致

考题 团队成员对团队的忠诚与奉献精神称为()。A、共同愿景B、共同目标C、一致的承诺D、谈判的技能

考题 共同愿景的特点()A、衷心共有B、有强大的号召力C、集中配置资源D、形成独特能力

考题 下列对个人愿景与共同愿景的关系表述不正确的是()A、共同愿景是所有员工个人愿景的总和。B、共同愿景必须构建与个人愿景的基础之上。C、共同愿景对建立个人愿景有指导作用。D、个人愿景必须服从共同愿景。

考题 共同愿景

考题 高效服务成功的关键因素是()。A、精致的服务细节B、优秀的服务人员C、、共同的服务愿景D、优秀的服务团队

考题 多选题提升创新团队领导力的方法之一是:用美好的愿景鼓舞人心。其中,对美好的愿景的要求包括()。A愿景要能放远未来B远景要清晰明确C愿景要高远模糊D愿景要有感染力E愿景要与目标一致

考题 单选题团队成员对团队的忠诚与奉献精神称为()。A 共同愿景B 共同目标C 一致的承诺D 谈判的技能

考题 单选题战略目标子系统相关的要素不包括(  )。A 精神B 愿景C 使命D 战略

考题 单选题共同愿景与个人愿景的关系是什么?()A 个人愿景是共同愿景的前提和基础;B 共同愿景的实现有利于个人愿景的实现;C 共同愿景根植于个人愿景,但能产生远高于个人愿景所能产生的创造力。D 以上答案都正确。

考题 单选题共同愿景的精髓不包括()A 清晰B 短暂C 独特D 服务精神

考题 单选题“学习组织的精神基础”指的是( )。A 改善心智模式B 建立共同愿景C 系统思考D 自我超越

考题 多选题愿景的精髓包括()A清晰B服务精神C独特D持久

考题 多选题共同愿景的特点()A衷心共有B有强大的号召力C集中配置资源D形成独特能力

考题 单选题学习型组织的5个组成部分分别为()A 系统思考、自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习B 系统思考、有效组织、激励模式、共同愿景、不断学习C 独立思考、有效组织、心智模式、共同愿景、团队学习D 独立思考、自我超越、激励模式、共同愿景、不断学习

考题 单选题(  )是企业生存与发展的精神动力。A 企业家精神B 企业精神C 共同愿景D 经营理念