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代表万能的上帝是()镜头。

  • A、客观
  • B、主观
  • C、半客观
  • D、半主观

参考答案

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考题 ()的形式多种多样,从它表达的内涵来看,有客观式、主观式和半客观半主观式三种。 A、测评目的B、考核标志C、评定标志D、测评标志

考题 模拟动物的眼睛的规点是()。A、主观镜头B、客观镜头C、动物规点D、鬼规点

考题 根据诊断者的主观感知判断,如肿物的大小、硬度,属于诊断试验的哪种指标()A、客观指标B、主观指标C、半客观指标D、以上都不是

考题 ()镜头代表了万能的上帝。A、主观B、半客观C、半主观D、客观

考题 关于基本拍摄方法,以下描述正确的有()。A、拍摄方法不仅是机位问题,更是视角的问题。B、若没有主观镜头,观众的认同感会很差。C、拍摄前画好机位图,有助于现场拍摄。D、拍摄时不要交替主观、客观、半主观镜头,否则会使画面凌乱。

考题 半主观镜头是指()。A、从任意位置客观的展示一个对话或场景B、反映电影角色的主观视点C、旁听者的镜头D、通过主角视角展示客观场景

考题 所谓标志,是指测评标准体系的内在规定性,常常表现为各种素质规范化行为特征或表征的描述与规定。标志的形式多种多样,从它揭示的内涵来看,有客观形式、主观评价、半客观半主观三种。例如,打字的数量、时间、来回取活的次数、耗氧量等均属于()A、客观标志B、主观标志C、半客观半主观标志D、非客观非主观

考题 工作难度、重要性、喜欢程度等标志属于()A、客观标志B、主观标志C、半客观半主观标志D、非客观非主观

考题 能力测验分数、抽样调查的数据、试验中确定的工作平均时间等标志属于()A、客观标志B、主观标志C、半客观半主观标志D、非客观非主观

考题 素质测评标准体系中,标准的形式多种多样,从它揭示的内涵来看,包括()。A、主观形式B、客观形式C、主观评价D、客观评价E、半客观半主观

考题 完全根据患者的主诉来决定的,属于哪种指标()A、客观指标B、主观指标C、半客观指标D、以上都不是

考题 能用客观仪器测定的指标,如用X线观察骨骼病变,属于哪种指标()A、客观指标B、主观指标C、半客观指标D、以上都不是

考题 没有人物出现的镜头叫()。A、主观镜头B、空镜头C、客观镜头D、中性镜头

考题 在岗位考核指标中,诸如工作难度、重要性、喜欢程度等属于()A、主观指标B、客观指标C、半主观半客观指标D、测评标度

考题 标准的形式多种多样,从它揭示的内涵来看,有()。A、客观形式B、主观评价C、半主观半客观D、半主观

考题 模拟两个人对话的情形,有时是客观镜头,有时是主观镜头,这样的镜头是()。A、主观镜头B、客观镜头C、正反打镜头D、鬼视点

考题 在岗位考核指标中,诸如打字的数量、时间、来回取活的次数、耗氧量等这些指标属于()A、主观指标B、半主观半客观指标C、客观指标D、测评标度

考题 关于基本拍摄方法的说法中,错误的是()。A、拍摄方法不仅是机位问题,更是视角的问题B、若没有主观镜头,观众的认同感会很差C、拍摄前画好机位图,有助于现场拍摄D、拍摄时不要交替主观、客观、半主观镜头,否则会使画面凌乱

考题 摄影机的视点直接代表剧中人物的视点所拍摄的镜头是()A、主观镜头B、固定镜头C、客观镜头D、运动镜头

考题 单选题能力测验分数、抽样调查的数据、试验中确定的工作平均时间等标志属于()A 客观标志B 主观标志C 半客观半主观标志D 非客观非主观

考题 多选题素质测评标准体系中,标准的形式多种多样,从它揭示的内涵来看,包括()。A主观形式B客观形式C主观评价D客观评价E半客观半主观

考题 单选题没有人物出现的镜头叫()。A 主观镜头B 空镜头C 客观镜头D 中性镜头

考题 多选题标准的形式多种多样,从它揭示的内涵来看,有()。A客观形式B主观评价C半主观半客观D半主观

考题 单选题在岗位考核指标中,诸如打字的数量、时间、来回取活的次数、耗氧量等这些指标属于()A 主观指标B 半主观半客观指标C 客观指标D 测评标度

考题 单选题摄影机的视点直接代表剧中人物的视点所拍摄的镜头是()A 主观镜头B 固定镜头C 客观镜头D 运动镜头

考题 单选题工作难度、重要性、喜欢程度等标志属于()A 客观标志B 主观标志C 半客观半主观标志D 非客观非主观

考题 单选题在岗位考核指标中,诸如工作难度、重要性、喜欢程度等属于()A 主观指标B 客观指标C 半主观半客观指标D 测评标度