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在企业经营过程中,薪酬控制在很大程度上是对()的控制。

  • A、劳动力成本
  • B、基本薪酬
  • C、绩效薪酬
  • D、奖金

参考答案

更多 “在企业经营过程中,薪酬控制在很大程度上是对()的控制。A、劳动力成本B、基本薪酬C、绩效薪酬D、奖金” 相关考题
考题 薪酬成本控制的方法有( )。 A.控制雇佣量 B.控制基本薪酬 C.控制福利种类 D.控制奖金 E.利用适当的薪酬技术手段

考题 ()一般是指薪酬系统中与绩效直接挂钩的部分,有时称浮动薪酬或奖金。 A.基本薪酬B.固定薪酬C.可变薪酬D.间接薪酬

考题 依据《保险公司薪酬管理规范指引》(保监会令[2012]63号),保险公司董事、监事和高管人员绩效薪酬应当根据当年绩效考核结果确定,绩效薪酬应当控制在基本薪酬的倍以内,目标绩效薪酬应当不低于基本薪酬。()A.2B.3C.4D.5

考题 下列选项中,属于静态薪酬的是( )。A.基本薪酬 B.绩效薪酬 C.福利 D.奖金

考题 薪酬成本控制的方法有().A:控制雇佣量 B:控制基本薪酬 C:控制差旅支出 D:控制福利支出 E:控制奖金

考题 采用稳定战略的企业适宜采用的薪酬结构是( )。A.无基本薪酬,只支付奖金 B.基本薪酬较高,基本薪酬和福利在薪酬中的比重较大 C.基本薪酬较低,奖金在薪酬中的比重较大 D.基本薪酬较低,股权激励在薪酬中的比重较大

考题 采用稳定战略的企业()。A: 无基本薪酬,只支付奖金 B: 基本薪酬较高,薪酬和福利在薪酬的比重较大 C: 基本薪酬较高,奖金在薪酬的比重较大 D: 基本薪酬较低,股权激励在薪酬中的比重较大

考题 下列各项中,( )不属于控制薪酬成本的途径。A.控制雇员人数 B.控制薪酬支出 C.控制奖金 D.加强绩效管理

考题 下列选项中属于动态薪酬的是()。A:基本薪酬 B:绩效薪酬 C:奖金 D:福利 E:津贴

考题 选项中属于静态薪酬的是(  )。A.基本薪酬 B.绩效薪酬 C.福利 D.奖金

考题 选项中属于静态薪酬的是()。A:基本薪酬 B:绩效薪酬 C:福利 D:奖金

考题 在企业经营过程中,薪酬控制的对象主要是()A、企业薪酬结构B、劳动力技能C、企业薪酬总额D、劳动力成本

考题 薪酬控制在很大程度上指的是()。A、雇佣量控制B、薪酬水平控制C、薪酬增长控制D、劳动力成本控制

考题 薪酬管理中,经济性薪酬主要有()A、基本薪酬B、绩效薪酬C、奖金D、津贴E、福利

考题 在员工的经济报酬中,住房补贴属于()。A、基本薪酬B、奖金C、福利D、绩效薪酬

考题 通常是指雇主为已经完成的工作而向雇员支付的货币薪酬()A、绩效薪酬B、基本薪酬C、福利薪酬D、奖金薪酬

考题 将销售人员的薪酬收入与其工作绩效直接挂钩起来,激励作用非常明显的薪酬制度是()。A、基本薪酬加佣金制B、纯佣金制C、基本薪酬加奖金制D、基本薪酬加佣金加奖金制

考题 在企业的经营过程当中,一般对劳动力成本的控制就是制薪酬控制,因此,薪酬控制的主要着眼点为()A、企业的雇佣量、员工基本薪酬、可变薪酬和福利与服务B、企业的雇佣量、员工基本薪酬、薪酬技术C、企业的雇佣量、员工基本薪酬计划、薪酬结构D、企业的雇佣量、员工基本薪酬水平、薪酬等级

考题 管理人员的薪酬体系一般有三部分组成,下列描述正确的是()A、基本薪酬;奖金;福利和服务B、基本薪酬;绩效薪酬;奖金和福利C、基本薪酬;股权激励;奖金和福利D、基本薪酬;股权激励;福利和服务

考题 单选题在企业经营过程中,薪酬控制在很大程度上是对()的控制。A 劳动力成本B 基本薪酬C 绩效薪酬D 奖金

考题 单选题薪酬控制在很大程度上指的是()。A 雇佣量控制B 薪酬水平控制C 薪酬增长控制D 劳动力成本控制

考题 单选题管理人员的薪酬体系一般有三部分组成,下列描述正确的是()A 基本薪酬;奖金;福利和服务B 基本薪酬;绩效薪酬;奖金和福利C 基本薪酬;股权激励;奖金和福利D 基本薪酬;股权激励;福利和服务

考题 单选题()一般是指薪酬系统中与绩效直接挂钩的部分,有时称浮动薪酬或奖金。A 可变薪酬B 基本薪酬C 间接薪酬D 固定薪酬

考题 多选题薪酬管理中,经济性薪酬主要有()A基本薪酬B绩效薪酬C奖金D津贴E福利

考题 单选题薪酬管理的基本板块分为()A 固定薪酬、变动薪酬和激励收入B 基本工资、奖金和绩效加薪C 固定薪酬、货币收入和非货币收入D 基本工资、奖金和福利

考题 单选题在企业的经营过程当中,一般对劳动力成本的控制就是制薪酬控制,因此,薪酬控制的主要着眼点为()A 企业的雇佣量、员工基本薪酬、可变薪酬和福利与服务B 企业的雇佣量、员工基本薪酬、薪酬技术C 企业的雇佣量、员工基本薪酬计划、薪酬结构D 企业的雇佣量、员工基本薪酬水平、薪酬等级

考题 单选题在企业经营过程中,薪酬控制的对象主要是()A 企业薪酬结构B 劳动力技能C 企业薪酬总额D 劳动力成本