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创新型人才的自我管理包括积累人脉、经营信誉、（）、时间管理、细节管理和目标管理几个方面。

  • A、培养团队
  • B、锻炼技能
  • C、学会理财
  • D、学会创新

参考答案

更多 “创新型人才的自我管理包括积累人脉、经营信誉、（）、时间管理、细节管理和目标管理几个方面。A、培养团队B、锻炼技能C、学会理财D、学会创新” 相关考题
考题 创新型人才的培养和引进是建设新型团队的关键。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 经营管理能力的培养要从学会经营、学会管理、学会用人以及()几个方面努力。 A.要讲诚信B.要有经验C.学会理财D.判断能力
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考题 时间管理的策略应注意A.学会记录 B.学会集中 C.学会授权 D.学会分析 E.学会总结
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考题 销售员的自我管理体现在（）方面。A、保持热情、目标管理两个B、保持热情和时间管理两个C、目标管理和时间管理两个D、保持热情、目标管理和时间管理三个
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考题 我国要在科技创新方面走在世界前列，必须（），必须大力培养造就规模宏大、结构合理、素质优良的创新型科技人才。A、在创新团队中发现人才B、在创新实践中发现人才C、在创新事业中凝聚人才D、在创新活动中培育人才
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考题 加快建设创新型国家，必须培养造就一大批具有国际水平的：（）A、战略科技人才B、科技领军人才C、青年科技人才D、知识型、技能型、创新型劳动者E、高水平创新团队
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考题 创新型人才的自我管理不包括（）。A、经营信誉B、细节管理C、学会创新D、学会理财
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考题 职业生涯早期第四个重要的自我管理策略是（）A、时间管理B、学会进行自我生涯规划C、认清自己D、情绪管理
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考题 职业生涯早期自我管理策略包括（）A、认清自己B、学会进行自我生涯规划C、时间管理D、克服职业倦怠E、情绪管理
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考题 创新能力行为标准中，发现问题的技能包括（）。A、学会独立思考B、学会执著C、具备创新意识D、学会征求意见
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考题 锻炼和培养自我管理能力，主要有（）A、对生活的自我管理，学会理财，安排好自己有限的经济；如何安排自己的学习和自由支配的时间；B、对情感的自我管理，学会处理与异性情感的关系C、对行为的自我管理上，自觉到学习的重要性而努力学习，学会订立学习计划，强迫自己按计划行事；D、对情绪的自我控制上，遇事尽量冷静处理
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考题 SMART原则可以用于自我管理的哪个方面（）A、时间管理B、细节管理C、信誉管理D、目标管理
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考题 时间管理的策略应注意（）A、学会记录B、学会集中C、学会授权D、学会分析E、学会总结
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考题 时间管理属于以下哪种压力管理技能（）。A、认知性自我管理技能B、应对性自我管理技巧C、支持性自我管理技能D、保护性自我管理技能
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考题 按照“重要性”和“紧迫程度”两维度来进行划分的四象限法则可以用于自我管理的哪个方面（）。A、时间管理B、目标管理C、细节管理D、信誉管理
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考题 加快建设创新型国家，要培养造就什么样的人才和团队？
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考题 加强创新人才特别是拔尖创新人才的培养，加大（）技术技能型人才培养比重。A、应用型B、复合型C、创新型
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考题 多选题加强创新人才特别是拔尖创新人才的培养，加大（）技术技能型人才培养比重。A应用型B复合型C创新型
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考题 单选题创新型人才的自我管理不包括（）。A 经营信誉B 细节管理C 学会创新D 学会理财
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考题 问答题加快建设创新型国家，要培养造就什么样的人才和团队？
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考题 多选题创新能力行为标准中，发现问题的技能包括（）。A学会独立思考B学会执著C具备创新意识D学会征求意见
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考题 多选题职业生涯早期自我管理策略包括（）A认清自己B学会进行自我生涯规划C时间管理D克服职业倦怠E情绪管理
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考题 单选题创新型人才的自我管理包括积累人脉、经营信誉、（）、时间管理、细节管理和目标管理几个方面。A 培养团队B 锻炼技能C 学会理财D 学会创新
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考题 单选题按照“重要性”和“紧迫程度”两维度来进行划分的四象限法则可以用于自我管理的哪个方面（）。A 时间管理B 目标管理C 细节管理D 信誉管理
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考题 单选题时间管理的策略应注意（）A 学会记录B 学会集中C 学会授权D 学会分析E 学会总结
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考题 多选题锻炼和培养自我管理能力，主要有（）A对生活的自我管理，学会理财，安排好自己有限的经济；如何安排自己的学习和自由支配的时间；B对情感的自我管理，学会处理与异性情感的关系C对行为的自我管理上，自觉到学习的重要性而努力学习，学会订立学习计划，强迫自己按计划行事；D对情绪的自我控制上，遇事尽量冷静处理
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考题 单选题SMART原则可以用于自我管理的哪个方面（）A 时间管理B 细节管理C 信誉管理D 目标管理
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