考题
下列()是企业文化的开拓者。
A、托马斯.彼德斯B、小罗伯特.沃特曼C、威廉.大内D、特雷斯.迪尔E、R.帕斯卡尔
考题
领导方式生命周期理论是()提出的一种三因素的权变领导理论。
A.皮尤B.弗鲁姆C.伍德沃德D.卡曼
考题
提出学习迁移概括化理论的心理学家是A．贾德 B．苛勒C．伍德沃斯 D．鲁宾斯坦
考题
提出著名的“七因素理论”的是A、威廉·大内B、爱德加·沙因C、帕斯卡尔、阿索斯、沃特曼、彼德斯
考题
“人格和情境都是决定领导的因素”，这一结论是由( )提出的。
A.托马斯?卡约尔
B.斯道格迪尔
C.罗伯特?豪斯
D.费德勒
考题
公共卫生护理的创始人是（ ）。A.威廉·勒思朋
B.玛丽·卡迪娜
C.丽莲·沃德
D.露丝·依思曼
E.圣文森·保罗
考题
社区护理的提出者是（ ）。A.威廉·勒思朋
B.玛丽·卡迪娜
C.丽莲·沃德
D.露丝·依思曼
E.圣文森·保罗
考题
推动开展地段护理的人是（ ）。A.威廉·勒思朋
B.玛丽·卡迪娜
C.丽莲·沃德
D.露丝·依思曼
E.圣文森·保罗
考题
面部活动编码系统(FACS)的提出者是
A.艾克曼
B.伊扎德
C.艾宾浩斯
D.达尔文
考题
领导方式生命周期理论是（）提出的一中三因素的权变领导理论。A卡曼B伍德沃德C弗鲁姆D皮尤
考题
总结坎贝尔、卡迪、多宾斯和沃德曼等人的观点，我们认为，从协调的角度来看，影响员工绩效的因素主要有两大类：即（）和（）
考题
“新石器革命”“城市革命”等概念是（）提出的。A、科林·伦福儒B、戈登·柴尔德C、路易斯·宾福德D、沃尔索
考题
检验两个变量是否协整的方法是（）。A、戈德菲尔德—匡特检验B、安斯卡姆伯—雷姆塞检验C、德宾—沃森检验D、恩格尔—格兰杰检验
考题
“脑细胞的机理”访谈的是哪位科学家（）A、诺尔曼•帕卡德B、乔纳森•曼恩C、法鲁克•艾尔巴斯D、莎拉•赫迪
考题
途径——目标理论的提出者（）。A、豪斯B、卡曼C、赫塞D、费德勒
考题
关于组织文化理论，下列表述错误的是（）A、霍夫斯坦德的文化差异理论B、帕斯卡尔和阿索斯的7S管理框架C、马斯洛和沃特曼的革新性文化理论D、迪尔和肯尼迪的组织文化因素理论
考题
情境领导的提出者为（）。A、赫塞B、布兰查德C、豪斯D、卡曼
考题
单选题“新石器革命”“城市革命”等概念是（）提出的。A
科林·伦福儒B
戈登·柴尔德C
路易斯·宾福德D
沃尔索
考题
单选题“脑细胞的机理”访谈的是哪位科学家（）A
诺尔曼•帕卡德B
乔纳森•曼恩C
法鲁克•艾尔巴斯D
莎拉•赫迪
考题
填空题适者生存理论是美国学者（）和迪斯曼提出的。
考题
单选题首先提出功能固着的科学家是A
弗洛伊德B
维特曼C
邓克D
艾宾浩斯
考题
单选题关于组织文化理论，下列表述错误的是（）A
霍夫斯坦德的文化差异理论B
帕斯卡尔和阿索斯的7S管理框架C
马斯洛和沃特曼的革新性文化理论D
迪尔和肯尼迪的组织文化因素理论
考题
单选题途径——目标理论的提出者（）。A
豪斯B
卡曼C
赫塞D
费德勒
考题
填空题总结坎贝尔、卡迪、多宾斯和沃德曼等人的观点，我们认为，从协调的角度来看，影响员工绩效的因素主要有两大类：即（）和（）
考题
填空题卡迪、多宾斯和沃德曼提出影响员工绩效的因素应分为（）