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工种等级线起点等级是熟练工、学徒工转正定级后的最低工资。
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考题
某工厂有学徒工、熟练工、技师共80名，每天完成480件产品的任务。已知每天学徒工完成2件，熟练工完成6件，技师完成7件，且学徒工和熟练工完成的量相等，则该厂技师人数是熟练工人数的（ ）倍。
A. 6
B. 8
C. 10
D. 12
考题
某工厂有学徒工、熟练工、技师共80名，每天完成480件产品的任务。已知每天学徒工完 成2件，熟练工完成6件，技师完成7件，且学徒工和熟练工完成的量相等，则该厂技师人 数是熟练工人数的（ ）倍。
A. 6
B. 8
C. 10
D. 12
考题
单选题（）是把既可归为熟练工种又可归为技术工种的某些特殊工种，先分别划岗归级，再根据这些工种在不同类型中的岗位等级，求出技术工种与熟练工种之间的统一岗级换算比例，然后归级。A
经验判断法B
基本点数换算法C
交叉岗位换算法D
专家评判法
考题
多选题反映薪酬等级差别的指标有（）A工种等级线B薪酬等级数目C薪酬等级系数D级差E薪酬等级表
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