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简述制订培训规划的步骤。

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考题 制订企业员工培训开发规划的步骤包括（　）。A、设计培训开发课程B、时空方式方法选择C、设施设备资源配置D、选定师资教材课件E、确定组织机构主管
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考题 问答题简述制订计划的步骤。
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考题 单选题员工培训与开发规划中，在每一项具体的培训活动开展前，为了保证培训活动的顺利进行，南人力资源部主管培训工作的管理人员制订的具体的工作方案，这指的是（）。A 远期培训规划制订B 年度培训计划制订C 季度培训计划制订D 单项培训计划制订
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考题 问答题简述制订培训规划的步骤。
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考题 问答题简述制订企业员工培训开发规划的前提。
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考题 多选题制订企业员工培训开发规划的步骤包括（　）。A设计培训开发课程B时空方式方法选择C设施设备资源配置D选定师资教材课件E确定组织机构主管
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