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企业应当每年从工资总额的新增部分中提取不少于（）的数额，作为企业工资储备基金，由企业自主使用。
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考题
甲国有企业职工张某在本职工作中完成一项新的外观设计，甲企业申请并获得了外观设计专利权。根据专利法律制度的规定，下列表述中，正确的是( )。A．甲企业应当自专利权公告之日起3个月内发给张某奖金，奖金最低不少于1000元B．甲企业可以将发给张某的奖金计入成本C．在专利权有效期限内，甲企业每年应当从实施该项外观设计专利权所得利润纳税后提取不低于2%作为报酬支付给张某，或者参照上述标准，发给张某一次性报酬D．如果甲企业许可乙企业实施该项专利，则甲企业应当从收取的使用费中提取不低于5%作为报酬支付给张某
考题
下列关于其他企业福利的说法错误的是( )。A．企业可以依法从应纳税收入额中扣除企业用于员工工会经费、员工福利费和员工教育费的费用B．员工工会经费的提取基数是计税工资总额，比例为2%C．员工福利费的提取基数是计税工资总额，比例为14%D．员工教育经费的提取基数是计税工资总额，比例为2%
考题
以下关于我国企业建立补充医疗保险的陈述中，错误的是（）。 ①保费在工资总额5%以内部分，可直接从成本列支 ②保费在工资总额6%以内部分，可直接从成本列支 ③应当建立个人补充账户 ④职工离职时应当计算，将本人部分划入其基本医疗保险个人账户A、①③B、①③④C、②④D、②③④
考题
单选题依据企业所得税法规定，企业提取的职工福利费准予在税前扣除的数额是（）A
不超过计税工资总额5%的部分B
不超过计税工资总额14%的部分C
不超过工资薪金总额5%的部分D
不超过工资薪金总额14%的部分
考题
单选题应付工资总额反映企业在报告年度（）的工资总额。A
实际支付B
应提取C
已经支付D
已经提取
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