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企业文化的评价标准有()。
- A、企业文化的教化功能是否正常发挥作用
- B、企业文化的维系功能是否正常发挥作用
- C、企业文化的激励功能是否正常发挥作用
- D、企业文化是否有助于推动企业的长远发展
参考答案
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考题
企业文化评价标准主要有()。
A、企业文化的凝聚功能是否正常发挥B、企业文化的导向功能是否正常发挥C、企业文化的教化功能是否正常发挥D、企业文化的维系功能是否正常发挥E、企业文化的激励功能是否正常发挥
考题
企业文化的评价标准有()
A.企业文化的教化功能是否正常发挥作用B.企业文化的维系功能是否正常发挥作用C.企业文化的激励功能是否正常发挥作用D.企业文化是否有助于推动企业的长远发展E.企业文化是否以人为本
考题
有关医德评价,不对的是A、医德评价一般有社会性评价和自我评价两种B、医德评价有教育和调整的作用C、医德评价有法律监控的作用D、医德评价有推动和发展的作用E、医德评价的客观标准有疗效标准、社会标准和科学标准
考题
有关医德评价,哪项不对()A、医德评价一般有社会性评价和自我评价两种B、医德评价有教育和调整的作用C、医德评价有法律监控的作用D、医德评价有推动和发展的作用E、医德评价的客观标准有疗效标准、社会标准和科学标准
考题
单选题企业文化的评价标准有()。A
企业文化的教化功能是否正常发挥作用B
企业文化的维系功能是否正常发挥作用C
企业文化的激励功能是否正常发挥作用D
企业文化是否有助于推动企业的长远发展
考题
多选题在企业战略管理的过程中,战略控制阶段的活动和任务有()。A评价战略方案B制定效益标准C评价实际效益D保持企业文化与战略的匹配
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