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某大型企业要招聘高层管理人员若干,适宜选用的招聘渠道有()

  • A、发布广告
  • B、猎头公司
  • C、学校招聘
  • D、内部调动

参考答案

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考题 某大型企业要招聘高层管理人员若干,适宜选用的招聘渠道有()。 A:内部员工保荐B:学校招聘C:发布广告D:职业介绍所E:B.猎头公司

考题 某大型企业拟招聘财务总监,下列招聘方式中最合适的是( )。A.报刊广告B.猎头公司C.网上招聘D.校园招聘

考题 在企业内部招聘或大规模招聘初级工人时,适合的信息发布方式是()。A、在招聘区域内发布招聘简章B、在报纸上发布招聘广告C、在人才市场上发布招聘信息D、通过猎头公司招聘

考题 外部招聘的重要的渠道有()A、广告招聘B、通过中介机构招聘C、公司招聘D、校园招聘E、通过猎头公司

考题 企业招募资深的管理人员,一般招募渠道的选择应是() A、校园招聘B、人才租赁公司C、内部招聘D、猎头公司E、在管理类专业期刊发布广告

考题 在假设企业想招聘一个高层管理人员,适宜的招聘方法是()。A.校园招聘 B.劳务派遣 C.通过猎头公司招聘 D.在报纸上刊登招聘广告

考题 外部招聘渠道不包括()。A:委托猎头公司 B:员工内部保荐 C:布告招聘 D:刊登招聘广告

考题 某大型企业要招聘一位具有10年以上消费品市场工作经验的物流管理经理,一般应选择()为招聘渠道。A:校园招聘 B:租赁公司 C:内部招聘 D:猎头公司 E:在专业期刊发布广告

考题 某大型企业要招聘一位具有10年以上消费品市场工作经验的物流管理经理,一般应选择(  )为招聘渠道。A.校园招聘 B.租赁公司 C.内部招聘 D.猎头公司 E.在专业期刊发布广告

考题 内部渠道就是从企业内部选拔合适的人才来补充空缺或新增的职位,以下属于内部渠道的有()。A岗位轮换B校园招聘C招聘广告D委托猎头公司

考题 一般情况下,企业招聘专业技术人员和管理人员的渠道是()A、广告招聘B、校园C、内部招聘D、猎头公司

考题 可供企业选择的招聘渠道有()A、内部晋升B、员工引荐C、招聘广告D、校园招聘E、猎头公司

考题 下列外部招聘渠道中,适用于企业招聘各类人才情况的是()。A、人才招聘会B、员工内部保荐C、刊登招聘广告D、委托猎头公司

考题 某大型企业要招聘高层管理人员若干,适宜选用的招聘渠道有()。A、发布广告B、猎头公司C、学校招聘D、职业介绍所E、内部员工保荐

考题 一般来说,招聘10名初级机械操作工作最好方法是()。A、利用网络招聘B、猎头公司C、到职业学校招聘D、发布广告

考题 在选择招聘渠道时,要综合分析各种不同类型招聘渠道的优劣,确定适合不同招聘对象的招聘途径。而对专业人员的招聘,宜采用()招聘渠道。A、上门招聘B、发布广告C、现场招聘会D、熟人推荐E、猎头公司F、一般中介公司

考题 内部招聘和外部招聘是企业获得人力资源的两条途径,外部招聘成为一些企业的主要途径,人员招聘的渠道中外部招聘有()A、广告招聘B、校园招聘C、员工推荐D、就业服务机构E、猎头公司

考题 外部招聘的渠道有()。A、布告招聘B、人才招聘会C、刊登招聘广告D、委托猎头公司E、员工内部保荐

考题 多选题内部招聘和外部招聘是企业获得人力资源的两条途径,外部招聘成为一些企业的主要途径,人员招聘的渠道中外部招聘有()A广告招聘B校园招聘C员工推荐D就业服务机构E猎头公司

考题 单选题某大型企业要招聘高层管理人员若干,适宜选用的招聘渠道有()A 发布广告B 猎头公司C 学校招聘D 内部调动

考题 单选题某大型企业拟招聘财务总监,下列招聘方式中最合适的是(  )。A 报刊广告B 猎头公司C 网上招聘D 校园招聘

考题 多选题某大型企业要招聘一位具有10年以上消费品市场工作经验的物流管理经理,一般应选择()为招聘渠道。A校园招聘B租赁公司C内部招聘D猎头公司E在专业期刊发布广告

考题 多选题外部招聘的渠道有()。A布告招聘B人才招聘会C刊登招聘广告D委托猎头公司E员工内部保荐

考题 多选题可供企业选择的招聘渠道有()A内部晋升B员工引荐C招聘广告D校园招聘E猎头公司

考题 多选题某大型企业要招聘高层管理人员若干,适宜选用的招聘渠道有()。A发布广告B猎头公司C学校招聘D职业介绍所E内部员工保荐

考题 单选题下列外部招聘渠道中,适用于企业招聘各类人才情况的是()。A 人才招聘会B 员工内部保荐C 刊登招聘广告D 委托猎头公司

考题 单选题一般情况下,企业招聘专业技术人员和管理人员的渠道是()A 广告招聘B 校园C 内部招聘D 猎头公司