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为使激励取得效果，主管人员必须做到（）。
- A、坚持物质利益原则
- B、随机制宜，创造激励条件
- C、以身作则。创造激励条件
- D、坚持按劳分配原则
- E、根据职工要求修改条例
参考答案
更多 “为使激励取得效果，主管人员必须做到（）。A、坚持物质利益原则B、随机制宜，创造激励条件C、以身作则。创造激励条件D、坚持按劳分配原则E、根据职工要求修改条例” 相关考题
考题
完善对学生的激励机制,应该( )。
A.坚持以积极强化为主，消极强化为辅的激励机制B.坚持物质强化和精神强化相结合原则C.坚持目标分割原则D.及时反馈，增加激励机制的时效性E.坚持监督
考题
激励是一门科学，正确的激励应遵循以下原则（）。Ⅰ组织目标与个人目标相结合的原则；Ⅱ物质激励与精神激励相结合的原则；Ⅲ外在激励与内在激励相结合的原则；Ⅳ正激励与负激励相结合的原则；V按员工需要激励的原则；Ⅵ坚持民主公正的原则。A、Ⅰ～ⅣB、Ⅰ～ⅥC、Ⅰ～VD、Ⅱ～Ⅵ
考题
企业职工教育管理部门应分析和把握员工培训的内部条件和外部条件，了解员工的需要和个性，创造性地运用有形和无形的激励因素，不断改进，激励的方式和方式，提高激励的有效性。属于以下激励原则的哪个原则（）？A、公平性原则B、明确性原则C、时效性原则D、创新原则
考题
薪酬机制一般应坚持以下原则（）。A、薪酬机制与银行公司治理要求相统一B、薪酬激励与银行竞争能力相兼顾C、薪酬激励与银行持续能力建设相兼顾D、薪酬水平与风险成本调整前的经营业绩相适应E、短期激励与长期激励相协调
考题
单选题企业职工教育管理部门应分析和把握员工培训的内部条件和外部条件，了解员工的需要和个性，创造性地运用有形和无形的激励因素，不断改进，激励的方式和方式，提高激励的有效性。属于以下激励原则的哪个原则（）？A
公平性原则B
明确性原则C
时效性原则D
创新原则
考题
单选题激励是一门科学，正确的激励应遵循以下原则（）。Ⅰ组织目标与个人目标相结合的原则；Ⅱ物质激励与精神激励相结合的原则；Ⅲ外在激励与内在激励相结合的原则；Ⅳ正激励与负激励相结合的原则；V按员工需要激励的原则；Ⅵ坚持民主公正的原则。A
Ⅰ～ⅣB
Ⅰ～ⅥC
Ⅰ～VD
Ⅱ～Ⅵ
考题
单选题激励是一门科学，正确的激励应遵循以下原则（）。 Ⅰ组织目标与个人目标相结合的原则； Ⅱ物质激励与精神激励相结合的原则； Ⅲ外在激励与内在激励相结合的原则； Ⅳ正激励与负激励相结合的原则； Ⅴ按员工需要激励的原则； Ⅵ坚持民主公正的原则。A
Ⅰ～ⅣB
Ⅰ～ⅥC
Ⅰ～ⅤD
Ⅱ～Ⅵ
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