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母公司派人员到子公司为母公司工作时，应按规定判断母公司是否在子公司所在国构成常设机构。判断这些人员为母公司工作的条件有（）。
- A、母公司对上述人员的工作拥有指挥权，并承担风险和责任
- B、被派往子公司工作的人员的数量和标准由母公司决定
- C、上述人员的工资由母公司负担
- D、母公司因派人员到子公司从事活动而从子公司获取利润
参考答案
更多 “母公司派人员到子公司为母公司工作时，应按规定判断母公司是否在子公司所在国构成常设机构。判断这些人员为母公司工作的条件有（）。A、母公司对上述人员的工作拥有指挥权，并承担风险和责任B、被派往子公司工作的人员的数量和标准由母公司决定C、上述人员的工资由母公司负担D、母公司因派人员到子公司从事活动而从子公司获取利润” 相关考题
考题
在母公司对子公司有应收账款期末余额的情况下,在合并财务报表工作底稿中编制抵消分录时,应按母公司当年计提的坏账准备数额借记"应收账款"项目。贷记"资产减值损失"项目。 ()
此题为判断题(对，错)。
考题
第 4 题 下列关于母公司与子公司法律关系的判断中，错误的是（ ）。A．一个公司只有拥有另一个公司50%以上的股份时，才成立母子公司关系B．两公司间是否成立母子公司关系，应以母公司对子公司是否有实际控制能力为标准C．母公司和子公司是两个完全独立的法人D．全资母公司如果滥用控制权损害子公司少数股东和债权人利益的，会导致子公司人格被否认，全资母公司对子公司的债务承担责任
考题
下列关于母公司与子公司法律关系的判断中，错误的是( )。A．一个公司只有拥有另一个公司50%以上的股份时，才成立母子公司关系B．两公司间是否成立母子公司关系，应以母公司对子公司是否有实际控制能力为标准C．母公司和子公司是两个完全独立的法人D．全资母公司如果滥用控制权损害子公司少数股东和债权人利益的，会导致子公司人格被否认，全资母公司对子公司的债务承担责任
考题
如果子公司的其他股东对子公司进行增资,稀释了母公司对子公司的股权比例,则应当按照增资前的母公司股权比例计算其在增资前子公司账面净资产中的份额,该份额与增资后按母公司持股比例计算的在增资后子公司账面净资产份额之间的差额,可能影响母公司会计报表项目的有()。
A、投资收益B、资本公积C、盈余公积D、未分配利润
考题
关于母公司与子公司法律关系的判断，正确的是()。A:一个公司只有拥有另一个公司50%以上的股份时，才成立母子公司关系
B:两公司间是否成立母子公司关系，应以母公司对子公司是否有实际控制能力为标准
C:母公司与子公司之间关系只能是基于股权的占有才能实现
D:母公司和子公司是两个完全独立的法人
E:母公司如果滥用控制权损害了子公司少数股东和债权人利益的，会导致子公司人格被否认，母公司对子公司的债务承担责任
考题
关于母公司与子公司法律关系的判断，正确的是( )。
A．一个公司只有拥有另一个公司50%以上的股份时；才成立母子公司关系
B．两公司间是否成立母子公司关系，应以母公司对于公司是否有实际控制能力为标准
C．母公司与子公司之间关系只能是基于股权的占有才能实现
D．母公司和子公司是两个完全独立的法人
E．母公司如果滥用控制权损害了子公司少数股东和债权人利益的，会导致子公司人格被否认，母公司对于公司的债务承担责任
考题
母公司应当统一子公司所采用的会计政策，使子公司采用的会计政策与母公司保持一致。子公司所采用的会计政策与母公司不一致的，应当按照（）的会计政策对子公司财务报告进行必要的调整，或者要求子公司按照（）的会计政策另行编制财务报告。A、母公司、子公司B、母公司、母公司C、子公司、母公司D、子公司、子公司
考题
母公司派人员到子公司为母公司工作时，应按规定判断母公司是否在子公司所在国构成常设机构。判断这些人员为母公司工作的条件有（）。A、母公司对上述人员的工作拥有指挥权，并承担风险和责任B、被派往子公司工作的人员的数量和标准由母公司决定C、被派往子公司工作的人员的工资由母公司负担D、母公司因派人员到子公司从事活动而从子公司获取利润
考题
避免双重征税协议规定（）A、子公司所得税高于母公司，那么，母公司获取的投资收益不必再次纳税B、母公司所得税高于子公司，那么，母公司获取的投资收益不必再次纳税C、跨国公司仅仅需要在母公司所在国纳税，在子公司所在国不负担缴税义务D、东道国的税收政策对子公司没有影响
考题
如果美国母公司和墨西哥子公司（功能货币是美元）之间发生内部销售，以比索计价。这样，因汇率波动所导致的汇兑利得和损失将（）A、既不在母公司记录，也不在子公司记录B、只在子公司记录C、只在母公司记录D、在母公司和子公司都记录
考题
下列选项中，可判断这些人员为母公司工作有（）。A、母公司对上述人员的工作拥有指挥权，并承担风险和责任B、被派往子公司工作的人员的数量和标准由母公司决定C、上述选项中人员的工资由母公司负担D、母公司因派人员到子公司从事活动而从子公司获取利润
考题
多选题母公司派人员到子公司为母公司工作时，应按规定判断母公司是否在子公司所在国构成常设机构。判断这些人员为母公司工作的条件有（）。A母公司对上述人员的工作拥有指挥权，并承担风险和责任B被派往子公司工作的人员的数量和标准由母公司决定C上述人员的工资由母公司负担D母公司因派人员到子公司从事活动而从子公司获取利润
考题
多选题母公司派人员到子公司为母公司工作时，应按规定判断母公司是否在子公司所在国构成常设机构。判断这些人员为母公司工作的条件有（）。A母公司对上述人员的工作拥有指挥权，并承担风险和责任B被派往子公司工作的人员的数量和标准由母公司决定C被派往子公司工作的人员的工资由母公司负担D母公司因派人员到子公司从事活动而从子公司获取利润
考题
问答题某一高税国的母公司A，在二个低税国开设子公司，母公司A计划用
子公司支付给母公司A的股息，在其他国家开设子公司。母公司A所在国税收很高，母公司A要设法避免缴纳过高的所得税，同时又要完成增开子公司的任务。分析案例中母公司A采取的避税手段和有关国家对此反映。
考题
多选题下列选项中，可判断这些人员为母公司工作有（）。A母公司对上述人员的工作拥有指挥权，并承担风险和责任B被派往子公司工作的人员的数量和标准由母公司决定C上述选项中人员的工资由母公司负担D母公司因派人员到子公司从事活动而从子公司获取利润
考题
单选题母公司应当统一子公司所采用的会计政策，使子公司采用的会计政策与母公司保持一致。子公司所采用的会计政策与母公司不一致的，应当按照（）的会计政策对子公司财务报告进行必要的调整，或者要求子公司按照（）的会计政策另行编制财务报告。A
母公司、子公司B
母公司、母公司C
子公司、母公司D
子公司、子公司
考题
单选题一家事务所同时承接一家公司及其子公司的审计，如审计人员分别母公司和其子公司提交审计报告： （）A
它分别向母公司和子公司签定约定书B
它只需向母公司签定约定书C
它只需向母公司签定约定书，在约定书中提级子公司D
它只需向子公司签定约定书，在约定书中提级母公司。
考题
单选题如果美国母公司和墨西哥子公司（功能货币是美元）之间发生内部销售，以比索计价。这样，因汇率波动所导致的汇兑利得和损失将（）A
既不在母公司记录，也不在子公司记录B
只在子公司记录C
只在母公司记录D
在母公司和子公司都记录
考题
单选题下列关于母公司和子公司的说法中错误的是 ( )A
母公司和子公司的关系本质上是股东和公司关系B
母公司滥用有限责任原则，损害子公司债权人利益时，须对子公司的债务负责C
母公司以其全部财产对子公司的债务负债D
母公司控制子公司，子公司依附子母公司
考题
多选题下列关于母公司与子公司关系的表述，正确的有（ ）A子公司是独立法人，依法必须独立承担民事责任B母公司必须依法经营，不得滥用其对子公司的控制权C母公司可以随意抽回其对子公司的投资D只有当母公司滥用有限责任原则，损害子公司债权人利益时，母公司需要对子公司E子公司不能偿还其债务时，母公司必须替其承担偿还责任
考题
判断题如果由于子公司的少数股东对子公司进行增资，导致母公司股权稀释，母公司应当按照增资前的股权比例计算其在增资前子公司账面净资产中的份额，该份额与增资后按母公司持股比例计算的在增资后子公司账面净资产份额之间的差额计入资本公积，资本公积不足冲减的，调整留存收益。（）A
对B
错
考题
单选题避免双重征税协议规定（）A
子公司所得税高于母公司，那么，母公司获取的投资收益不必再次纳税B
母公司所得税高于子公司，那么，母公司获取的投资收益不必再次纳税C
跨国公司仅仅需要在母公司所在国纳税，在子公司所在国不负担缴税义务D
东道国的税收政策对子公司没有影响
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