网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）

团队发展的阶段包括（）。

  • A、初始
  • B、过渡
  • C、成长
  • D、成熟

参考答案

更多 “团队发展的阶段包括（）。A、初始B、过渡C、成长D、成熟” 相关考题
考题 在项目团队的发展过程中,在团队的哪个阶段冲突最大() A、形成阶段B、震荡阶段C、正规阶段#表现阶段
查看答案
考题 项目团队的发展过程,除了组建阶段之外,还包括()。 A、磨合阶段B、稳定阶段C、成效阶段D、解散阶段
查看答案
考题 在项目团队发展过程中，在团队哪个阶段冲突最大?A、规范阶段B、形成阶段C、震荡阶段D、辉煌阶段
查看答案
考题 ()阶段是团队发展的“黄金”阶段。
查看答案
考题 项目团队的发展过程包括（ ）。A．发展阶段B．形成阶段C．磨合阶段D．规范阶段E．表现阶段
查看答案
考题 工程项目人力资源管理的流程主要包括() A.制定组织计划阶段 B.人员获取阶段 C.角色与职责分工阶段 D.团队发展阶段 E.团队训练阶段
查看答案
考题 项目团队发展过程包括（　）。 A、形成阶段 B、设计阶段 C、磨合阶段 D、规范阶段 E、表现阶段
查看答案
考题 项目团队发展过程包括（ ）。 A.形成阶段 B.设计阶段 C.磨合阶段 D.规范阶段 E.表现阶段
查看答案
考题 企业应用团队薪酬时应充分考虑的因素，一般不包括（ ）。 A.企业发展阶段 B.市场薪资水平 C.团队规模 D.团队类型
查看答案
考题 团队宽带薪酬模式设计的主要思路包括（ ）。A．企业发展阶段 B．资金状况 C．团队类型 D．团队的数量 E．市场薪酬水平
查看答案
考题 在团队发展各阶段中，我们称第二阶段的团队为（）。A、依赖团队B、高产团队C、稳定团队D、冲突团队
查看答案
考题 团队的发展具有哪些阶段？
查看答案
考题 在项目团队发展的哪个阶段中，项目团队成员间能够互相理解，项目经理可以授予团队成员更大的权利（）A、组建阶段B、成效阶段C、规范阶段D、磨合阶段
查看答案
考题 团队成长阶段目标的实现形式有（）A、培养团队精神B、发展团队工作能力C、发展团队规范D、发展团队信任气氛
查看答案
考题 培养团队精神，发展团队工作能力、团队规范和团队信任气氛，这是团队建设的哪个阶段（）A、组合阶段B、成长阶段C、成熟阶段D、完成阶段
查看答案
考题 项目经理观察到某些项目团队成员开始一起工作并调整工作习惯，但是，他们彼此不互相信任。项目经理可以得出下列哪一项关于团队的结论？（）A、团队处于发展的规划阶段，很有可能前进到执行阶段。B、团队处于发展的规范阶段，很有可能倒退回震荡阶段。C、团队处于发展的震荡阶段，很有可能前进到规划阶段。D、团队处于发展的震荡阶段，很有可能倒退回组建阶段
查看答案
考题 团队建设的过程包括（）A、开始阶段B、计划阶段C、成型阶段D、行动阶段E、团队阶段
查看答案
考题 工程项目人力资源管理的流程主要包括（）A、制定组织计划阶段B、人员获取阶段C、角色与职责分工阶段D、团队发展阶段E、团队训练阶段
查看答案
考题 单选题企业应用团队薪酬时应充分考虑的因素，一般不包括（　　）。A 企业发展阶段B 市场薪资水平C 团队规模D 团队类型
查看答案
考题 单选题培养团队精神，发展团队工作能力、团队规范和团队信任气氛，这是团队建设的哪个阶段（）A 组合阶段B 成长阶段C 成熟阶段D 完成阶段
查看答案
考题 多选题工程项目人力资源管理的流程主要包括（）A制定组织计划阶段B人员获取阶段C角色与职责分工阶段D团队发展阶段E团队训练阶段
查看答案
考题 单选题项目经理观察到某些项目团队成员开始一起工作并调整工作习惯，但是，他们彼此不互相信任。项目经理可以得出下列哪一项关于团队的结论？（）A 团队处于发展的规划阶段，很有可能前进到执行阶段。B 团队处于发展的规范阶段，很有可能倒退回震荡阶段。C 团队处于发展的震荡阶段，很有可能前进到规划阶段。D 团队处于发展的震荡阶段，很有可能倒退回组建阶段
查看答案
考题 单选题下列关于项目团队建设的说法，错误的是( )。A 团队发展的规范阶段，是团队状态最好的时期——表现阶段B 团队成员间的信任，是团队合作的前提与基础C 团队精神包括凝聚力、互信合作意识和团队士气三个层次D 项目团队成员调整的目的是为了使团队更适合项目工作
查看答案
考题 填空题（）阶段是团队发展的“黄金”阶段。
查看答案
考题 多选题团队建设的过程包括（）A开始阶段B计划阶段C成型阶段D行动阶段E团队阶段
查看答案
考题 多选题项目团队的发展过程，除了组建阶段之外，还包括（）。A磨合阶段B稳定阶段C成效阶段D解散阶段
查看答案
考题 多选题团队形成和发展大致要经历（）等阶段。A开始阶段B困惑阶段C成型阶段D行动阶段E团队阶段
查看答案
热门标签
最新试卷