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组织结构的本质是职工的分工合作关系。()
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考题
如何理解企业组织结构的内涵?可以从以下三个方面来理解: (1)组织结构的本质是职工的分工合作关系。 (2)组织结构的核心内容是权责利关系的划分。 (3)组织结构设计的出发点与依据是企业目标。
考题
组织结构是员工为实现目标,在管理工作中进行分工协作,在职务范围,责任,权利方面所形成的结构体系。下面对组织结构的含义理解正确的是()。A、组织结构的本质是权责利关系的划分B、组织结构的核心内容是职工的分工合作关系C、组织结构可以用简单性,规范性和集权性来描述D、组织结构设计的出发点与依据是目标
考题
组织结构是员工为实现目标,在管理工作中进行分工协作,在职务范围,责任,权利方面所形成的结构体系,下面哪一个不能理解组织结构的含义()A、组织结构的本质是职工的分工合作关系B、组织结构的核心内容是权责利关系的划分C、组织结构是指组织的基本结构D、组织结构设计的出发点与依据是目标
考题
问答题如何理解企业组织结构的内涵?可以从以下三个方面来理解: (1)组织结构的本质是职工的分工合作关系。 (2)组织结构的核心内容是权责利关系的划分。 (3)组织结构设计的出发点与依据是企业目标。
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判断题组织结构的本质是职工的分工合作关系。()A
对B
错
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