单选题一般来说，单位在招聘办公室职员时大多采用（）的方法。A 员工推荐B 主动求职C 内部招聘D 报纸招聘

题目内容（请给出正确答案）

单选题

一般来说，单位在招聘办公室职员时大多采用（）的方法。

A

员工推荐

B

主动求职

C

内部招聘

D

报纸招聘

参考答案

参考解析

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考题单选题（）不属于期望理论中的动机决定因素。A 效价B 需要C 期望D 工具

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考题单选题（）是指追求优越感的驱动力，或者参照某种标准去追求成就感、追求成功的欲望。A 成就需要B 权力需要C 亲和需要D 自尊需要

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考题判断题孩子刚一落生时，最先表现出来的差异就是气质差异，比如有的孩子爱哭好动，有的孩子平稳安静。A 对B 错

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考题单选题（）过程将以自上而下和自下而上的方式结合起来制定人力资源战略。A 双向规划B 并列并联C 单独制定D 循序制定

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考题单选题狭义的人力资源规划实质上是（）。A 企业人力资源开发规划B 企业人力资源制度改革规划C 企业组织变革与组织发展规划D 企业各类人员需求的补充规划

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考题多选题薪酬战略的公平目标体现在（）。A对外的公平B对内的公平C对员工的公平D对制度的公平E对结果的公平

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