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人员培训取得实效是指完成对领导小组、（）、专家组成员状态检修规章制度培训。
参考答案
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考题
网省公司配网状态检修领导小组主要职责（）。A、贯彻落实国家电网公司配网状态检修管理标准、技术标准和工作标准B、组织开展配网状态检修工作C、组织研究解决配网状态检修工作中的重大事项D、审定配网状态检修工作的相关管理规定
考题
地市公司配网状态检修达标验收标准中，必备条件是（）。A、明确工作组织机构及职责，建立领导小组、工作小组、专家组并有明确职责B、已指导一个及以上配电运检单位（工区）状态评价工作及状态检修工作C、建立状态检修工作管理流程，明确各关键环节工作要求D、建立健全台帐和档案，状态检修相关资料完整规范E、完成对工作小组、专家组成员及工作人员状态检修规章制度培训
考题
地市公司配网状态检修领导小组主要职责（）。A、贯彻落实上级配网状态检修管理标准、技术标准、工作标准和管理规定B、组织所属配电运检单位（工区）开展配网状态检修工作C、组织研究解决配网状态检修工作中的关键问题D、审定配网状态检修总体目标、规划、计划和实施方案
考题
配电运检单位配网状态检修达标验收标准中，必备条件是（）。A、建立工作小组并明确工作职责B、状态检修工作有管理流程C、生产班组、配电运检单位（工区）分级状态评价工作及状态检修工作有序开展D、建立健全台帐和档案，运行资料的积累不得少于2年，投运不足2年的设备按实际年限E、对工作小组成员已经进行状态检修规章制度宣贯培训，对相关工作人员均进行过重点培训；现场标准化作业执行率大于90％
考题
单选题在人员培训中，哪个不是应该培训的？（）A
高层管理人员B
中层管理人员C
规划领导小组成员D
分析员
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