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单选题
_____是减少组织中的成员在道德方面困惑的一种通行做法。(    )
A

道德标准

B

道德规则

C

道德准则

D

道德规范

参考答案

参考解析
解析：
更多 “单选题_____是减少组织中的成员在道德方面困惑的一种通行做法。( )A 道德标准B 道德规则C 道德准则D 道德规范” 相关考题
考题 是进入新领域最通行的一种做法。A．兼并B．并购C．收购D．合并
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考题 在组织变革实践中，进行人事方面改革的主线是（ ）A.组织成员间的权力再分配 B.改变组织成员的作风 C.改变组织成员的评价标准 D.组织成员间人际关系的改变
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考题 组织影响其成员的方式有两个方面：一方面，培养组织成员的态度、习惯和精神状态，以此引导组织成员做出有益于组织的决定；另一方面，迫使组织成员影响别人的决定
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考题 在社会责任中，组织应说明其履行（）、（）及恪守道德规范方面的做法。
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考题 学术界比较通行的做法是把国际直接投资环境因素分为（）等五方面。
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考题 在社会心理层面，青年的性困惑主要表现在哪些方面？（）A、男女性心理的差异性B、性心理的压抑性C、性道德标准D、性心理的动荡性
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考题 正式组织中，成员之间的正式关系是一种角色关系，跟成员的个性特征有关。
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考题 每个社会成员都应有道德，为什么新闻从业人员在道德方面尤其受到关注和重视。
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考题 公平竞争是民法原则之一，也是商品经济的（）。A、通行做法B、基本法则C、道德标准D、行为准则
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考题 （）是某一社会组织在长期的运行和活动中形成的、指导组织成员活动的价值观念、道德规范、工作习惯及与此相联系的经营理念。
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考题 组织文化的内容和强弱影响组织的道德氛围和组织成员的道德行为。（）
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考题 影响组织在道德困境中决策的“道德问题”有哪些方面？
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考题 迫使组织成员接受别人的决定是组织影响其成员的方式组织影响其成员的方式有两个方面：一方面，培养组织成员的态度、习惯和精神状态，以此引导组织成员做出有益于组织的决定；另一方面，迫使组织成员接受别人的决定。
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考题 （）是组织中的成员控制其他成员的资格与能力，是组织所确立的组织成员之间的一种控制关系，是完成任务的必要条件。A、权利B、爱好C、地位D、角色
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考题 在组织变革实践中，进行人事方面改革的主线是（）A、组织成员间的权力再分配B、改变组织成员的作风C、改变组织成员的评价标准D、组织成员间人际关系的改变
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考题 在《道德经》的众多版本中，现在我们读的一般是通行本。
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考题 对组织成员所持有的态度进行评估，确定组织成员之问在认知方面的差异，以及解决这些差异的一种工具是指（）A、调查反馈B、过程咨询C、敏感性训练D、团队建设
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考题 道德包括客观和主观两个方面，客观方面是指一定的社会对社会成员的要求，表现为（）等。A、道德意识B、道德关系C、道德规范D、道德标准E、道德理想
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考题 在城市供热管网的地下敷设方式中，（）是最经济的一种敷设方式。A、通行地沟敷设B、半通行地沟敷设C、不通行地沟敷设D、无沟敷设
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考题 在工程招标中采用定额计价是国际上较为通行的做法。
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考题 多选题道德包括客观和主观两个方面，客观方面是指一定的社会对社会成员的要求，表现为（）等。A道德意识B道德关系C道德规范D道德标准E道德理想
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考题 单选题（）是组织中的成员控制其他成员的资格与能力，是组织所确立的组织成员之间的一种控制关系，是完成任务的必要条件。A 权利B 爱好C 地位D 角色
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考题 单选题在组织变革实践中，进行人事方面改革的主线是（）A 组织成员间的权力再分配B 改变组织成员的作风C 改变组织成员的评价标准D 组织成员间人际关系的改变
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考题 单选题对组织成员所持有的态度进行评估，确定组织成员之问在认知方面的差异，以及解决这些差异的一种工具是指（）A 调查反馈B 过程咨询C 敏感性训练D 团队建设
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考题 填空题（）是某一社会组织在长期的运行和活动中形成的、指导组织成员活动的价值观念、道德规范、工作习惯及与此相联系的经营理念。
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考题 问答题每个社会成员都应有道德，为什么新闻从业人员在道德方面尤其受到关注和重视。
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考题 填空题学术界比较通行的做法是把国际直接投资环境因素分为（）等五方面。
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