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违反超级柜台运行、使用、维护、管理等规定的,造成不良后果的,给予记大过至降级处分。


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考题 违反规定应当回避而不回避,造成不良后果的,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。

考题 违反规定将案卷或者其他诉讼材料()的,给予警告处分造成不良后果的,给予记过或者记大过处分。A、借给他人B、丢失C、送给他人D、毁损

考题 违反印章管理制度规定,有下列()行为之一,造成不良后果的,给予警告至记过处分;情节较重的,给予记大过至降级处分;情节严重的,给予撤职至开除处分。A、未按规定领用、保管印章B、携带印章外出的C、未按规定收缴、销毁废止印章的D、以上都是

考题 违反规定管理、使用单位预留印鉴卡,但未造成不良后果或者情节较轻的积分1-3分。

考题 违反档案管理制度规定,未按规定登记、保管、移交、归档,造成不良后果的,给予()处分;情节较重的,给予记大过至降级处分;情节严重的,给予撤职至开除处分。A、警告B、警告至记过C、记过D、记大过

考题 违反规定采取或者解除财产保全措施,造成不良后果的,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。

考题 作业中心超级柜台生产管理岗、作业中心超级柜台信息管理岗、作业中心超级柜台信息查询岗可以使用身份审核任务监控功能

考题 设备维护岗在设备端进行凭证清点时,哪些岗位可以进行复核()A、新一代超级柜台前端服务岗B、新一代超级柜台信息查询岗C、新一代超级柜台设备维护岗D、新一代超级柜台生产管理岗

考题 下列哪些岗位可在设备端清机界面中进行业务查询?()A、新一代超级柜台信息查询岗B、新一代超级柜台前端服务岗C、新一代超级柜台设备维护岗D、新一代超级柜台生产管理岗

考题 关于超级柜台硬件模块的日常监控及维护,下列哪些说法是正确的?()A、超级柜台已纳入自助设备业务管理系统,由个金部监控员负责日常监控B、运营管理部是超级柜台的业务主管部门,应负责设备的保修和维护C、超级柜台重要硬件模块发生故障会产生预警,并给网点设备管理员发送短信提醒D、超级柜台已纳入自助设备业务管理系统,由运营管理部负责日常监控

考题 违反规定,多人承贷少数人使用或私贷公用,造成不良后果的,给予有关责任人员()处分。A、警告,记过B、记大过,降级C、解除劳动合同D、开除

考题 违反规定使用农行行政印章,造成不良后果的,应给予()处分。A、警告至撤职B、记过至撤职C、记大过至开除D、记过至开除

考题 违反操作规程套取客户、银行资金或实物黄金、贵金属等的,给予撤职至留用察看处分;造成不良后果的,给予开除处分。

考题 违反超级柜台()等规定的,给予警告至记过处分;造成不良后果的,给予记大过至降级处分;造成严重后果的,给予撤职至开除处分。A、运行B、使用C、管理D、维护

考题 超级柜台启用前,营业网点应向上级行申请完成的准备工作有()。A、在核心系统中完成系统柜员及逻辑终端建立B、系统柜员平账器配置C、在超级柜台管理端完成设备信息维护—设备添加D、在超级柜台管理端完成设备信息维护—权限维护

考题 超级柜台网点设备维护的职责包括超级柜台钥匙管理,加卡、取卡、清机,耗材领用、添加和更换,简单故障设备的自检、排除,检查设备及周边环境的日常安全等日常运行维护和安全巡查。该职责只可赋予柜员。

考题 单选题在风险管理工作中,有以下哪种行为的,给予责任人通报批评;造成不良后果的,给予警告至记大过处分,可并处降低行员薪资等级;造成严重后果的,给予降级至开除处分,可并处罚款。()A 弄虚作假或因工作过失导致所报送的风险管理报告(表)等材料失实,影响风险管理工作正常开展并造成不良后果的B 违反规定参与民间借贷,引发法律风险的C 员工个人贷款资金违规进入股市、房市或其他违反规定用途使用个人贷款的D 违反规定参与创业投资企业的非法集资活动的

考题 判断题超级柜台网点设备维护的职责包括超级柜台钥匙管理,加卡、取卡、清机,耗材领用、添加和更换,简单故障设备的自检、排除,检查设备及周边环境的日常安全等日常运行维护和安全巡查。该职责只可赋予柜员。A 对B 错

考题 多选题在重要空白凭证、有价单证管理中,有价单证、重要空白凭证的()违反规定并造成不良后果的,给予有关责任人员警告至记大过处分。A使用B登记C销号D预先加盖印章

考题 判断题违反操作规程套取客户、银行资金或实物黄金、贵金属等的,给予撤职至留用察看处分;造成不良后果的,给予开除处分。A 对B 错

考题 判断题违反规定管理、使用单位预留印鉴卡,但未造成不良后果或者情节较轻的积分1-3分。A 对B 错

考题 单选题根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法,营业厅正常营业时不锁定现金柜台通勤门,违反规定允许无关人员进入现金柜台和其他违反营业厅安全保卫制度的,应给与责任人()处分。A 给予责任人警告至记大过处分,可并处降低行员薪资等级;造成严重后果的,给予降级至开除处分B 给予责任人通报批评;造成不良后果的,给予警告至记大过处分,可并处降低行员薪资等级;造成严重后果的,给予降级至开除处分。可并处罚款C 给予责任人警告至记大过处分,可并处降低行员薪资等级;造成不良后果的,给予降级至开除处分。并处罚款D 给予责任人通报批评;造成不良后果的,给予警告至记大过处分;造成严重后果的,给予降级至开除处分。可并处罚款

考题 判断题违反超级柜台运行、使用、维护、管理等规定的,造成不良后果的,给予记大过至降级处分。A 对B 错

考题 单选题违反档案管理制度规定,未按规定登记、保管、移交、归档,造成不良后果的,给予()处分;情节较重的,给予记大过至降级处分;情节严重的,给予撤职至开除处分。A 警告B 警告至记过C 记过D 记大过

考题 多选题超级柜台启用前,营业网点应向上级行申请完成的准备工作有()。A在核心系统中完成系统柜员及逻辑终端建立B系统柜员平账器配置C在超级柜台管理端完成设备信息维护—设备添加D在超级柜台管理端完成设备信息维护—权限维护

考题 多选题违反超级柜台()等规定的,给予警告至记过处分;造成不良后果的,给予记大过至降级处分;造成严重后果的,给予撤职至开除处分。A运行B使用C管理D维护

考题 单选题违反规定使用农行行政印章,造成不良后果的,应给予()处分。A 警告至撤职B 记过至撤职C 记大过至开除D 记过至开除