网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
单选题
哪一项不属于员工关系管理的内容()
A

及时接待处理员工申诉

B

员工组织的活动和协调

C

薪酬福利管理

D

员工离职面谈及手续办理


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
更多 “单选题哪一项不属于员工关系管理的内容()A 及时接待处理员工申诉B 员工组织的活动和协调C 薪酬福利管理D 员工离职面谈及手续办理” 相关考题
考题 以下哪一项内容不属于企业管理费的组成()。 A.管理人员工资B.劳动保险费C.社会保障费D.工会经费

考题 以下哪一项不属于卓越客户体验的内容。() A、员工专业性B、设施C、产品研发D、关注客户

考题 下列门店管理内容中,哪一项不属于员工管理()A.出勤状况B.服务质量C.缺货管理D.工作效率

考题 下列不属于人力资源管理的内容的是( )A.工作分析 B.绩效管理 C.人事管理 D.员工关系管理

考题 下列哪一项是人力资源战略性框架的核心内容?()A、人员供需配置B、员工技能开发C、员工绩效评价管理D、员工薪酬管理

考题 下面哪一项内容不属于东软员工能力发展程序()。A、导师制B、在职培训C、骨干员工培养计划D、知识地图

考题 下面哪一项不是梅奥人际关系学说的内容?()A、人是“社会学”B、生产效率主要取决于员工的积极性C、取决于员工的家庭和社会生活D、管理只应注重管理组织机构

考题 以下内容不属于前台员工关系管理的内容的有()A、了解员工心态B、处理部门内部员工关系C、处理前台与其他部门的关系D、处理店长和客房主管的关系

考题 下列各项中不属于员工和企业的关系的是哪一项()A、依赖关系B、合作关系C、雇佣关系D、互赖关系

考题 以下哪一项不属于物流信息管理的内容()。A、订单处理B、客户关系管理C、市场信息收集与需求分析D、装卸搬运

考题 下列哪一项不属于组织中培训的类别()A、新员工入职培训B、业务技能培训C、管理技能培训D、人际关系培训

考题 下列哪一项不属于薪酬管理的目标()A、吸引和留住人才B、激励员工C、保障员工的基本生活D、引导员工与组织保持相同的目标

考题 下面哪一项不属于情感评价的内容()A、习惯B、态度C、人际关系D、兴趣

考题 下列门店管理内容中,哪一项不属于员工管理()A、出勤状况B、服务质量C、缺货管理D、工作效率

考题 下列陈述中哪一项不属于与制造商利益政策有冲突的内容:()A、员工收取客户的钱财、礼物和服务;B、员工参与(直接或间接)公共部门管理;C、员工与供应商发生借贷关系;D、员工利用公司信息谋取私利。

考题 下列哪一项不属于人力资源的表现形式()A、与资金供应者之间的关系B、员工与管理者的想法、对企业的远见、企业运转和成长所需要的个人精力和能量C、企业管理者与员工的知识、能力和智慧D、社会关系资源

考题 以下哪一项不属于客户关系管理的信息与系统管理的内容()A、公开信息管理B、平台管理和信息集成管理C、商业智能D、客户信息资料的收集

考题 哪一项不属于员工关系管理的内容()A、及时接待处理员工申诉B、员工组织的活动和协调C、薪酬福利管理D、员工离职面谈及手续办理

考题 什么是员工关系管理,及其内容,员工关系管理的意义?

考题 下列哪一项不属于员工申诉的内容()A、员工对于用人单位民主管理的异议B、员工对于开除的异议C、要求离职D、员工对于经济补偿金的异议

考题 单选题以下哪一项不属于物流信息管理的内容()。A 订单处理B 客户关系管理C 市场信息收集与需求分析D 装卸搬运

考题 单选题下列陈述中哪一项不属于与制造商利益政策有冲突的内容:()A 员工收取客户的钱财、礼物和服务;B 员工参与(直接或间接)公共部门管理;C 员工与供应商发生借贷关系;D 员工利用公司信息谋取私利。

考题 单选题哪一项不属于员工关系管理的内容()。A 及时接待处理员工申诉B 员工组织的活动和协调C 薪酬福利管理D 员工离职面谈及手续办理

考题 单选题以下哪一项不属于客户关系管理的信息与系统管理的内容()A 公开信息管理B 平台管理和信息集成管理C 商业智能D 客户信息资料的收集

考题 问答题什么是员工关系管理,及其内容,员工关系管理的意义?

考题 单选题下列哪一项不属于员工申诉的内容()A 员工对于用人单位民主管理的异议B 员工对于开除的异议C 要求离职D 员工对于经济补偿金的异议

考题 单选题下列各项中不属于员工和企业的关系的是哪一项()A 依赖关系B 合作关系C 雇佣关系D 互赖关系

考题 单选题下列哪一项不属于组织中培训的类别()A 新员工入职培训B 业务技能培训C 管理技能培训D 人际关系培训