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衡量完成一项工作任务的标准是什么?


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考题 为招聘开展工作分析的侧重点是( )。A.岗位的职责与胜任能力B.衡量每一项工作任务的标准C.每一项工作应达到的内容和水平D.定岗与定编

考题 不定时工作制的主要参照物是完成岗位工作任务,考核的焦点主要是完成岗位工作任务的()和(),而不是完成工作任务所需要的时间消耗。也可以这样认为,凡是无法或难以用时间消耗来衡量工作任务完成情况的岗位,就可以考虑实行不定时工作制。

考题 标准化操作是用来()A、保证安全与质量的前提下完成工作任务B、保证安全的前提下完成工作任务C、保证质量的前提下完成工作任务D、按照计划完成工作任务

考题 现场标准化作业模块中,工作任务完成情况统计分析是对工作任务的()进行统计。A、已完成数量B、总数量C、完成率D、合格率

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考题 衡量网络性能管理的基本衡量标准是什么?

考题 衡量工作好坏的准则是()。A、工作任务B、工作标准C、工作责任D、管理责任

考题 不同的目的,工作分析的侧重点不同,对于招聘而言,工作分析的侧重点是()。A、衡量每一项工作任务的标准B、每一项工作任务应达到的要求内容和水平C、该岗位的工作职责D、该岗位对任职者的要求E、关键考核指标

考题 一个助理物流是在知识、技能、品质和态度等方面的职业能力应该表现为( )。A、在别人的指导下能完成部分工作任务B、能独立完成部分工作任务C、能较快较好的完成一项工作任务D、能出色的完成一项工作任务,并能指导他人完成工作任务E、能独立完成一项工作任务

考题 一个高级物流师在知识、技能、品质和态度等方面的职业能力应该表现为()。A、在别人的指导下能完成部分工作任务B、能独立完成部分工作任务C、能较快较好地完成一项工作任务D、能出色地完成一项工作任务,并能指导他人完成工作任务E、能独立完成一项工作任务

考题 多重系统也称余度系统,因为().A、引入多重(套)系统执行同一指令,完成不同工作任务B、引入多重(套)系统执行不同指令,完成同一项工作任务C、引入多重(套)系统执行不同指令,完成不同工作任务D、引入多重(套)系统执行同一指令,完成同一项工作任务

考题 工厂微机监控系统要完成的具体工作任务是什么?

考题 按时按质按量完成自己的工作任务衡量标准是()。 A、领导力 B、管理力 C、执行力

考题 完成档案工作任务的条件是什么?

考题 为了实现确定薪酬体系的目标,工作分析的侧重点应放在()上。A、衡量每一项工作任务的标准B、对任职者的要求C、每一项工作任务应达到的要求内容和水平D、对岗位的量化评估

考题 为招聘开展工作分析的侧重点是()。A、岗位的职责与胜任能力B、衡量每一项工作任务的标准C、每一项工作应达到的内容和水平D、定岗与定编

考题 员工为了按照既定的标准完成工作任务而必须能够执行的工作任务单位,被称为()。A、技能等级模块B、知识C、技能D、业绩标准

考题 如果工作分析的目的是为了确定绩效考核的标准,那么其侧重点应该为()。A、该职位的工作职责B、衡量每一项工作任务的标准C、确定每一职位的相对价值D、职位工作量

考题 要完成新阶段的扶贫开发工作任务,最根本的是什么?

考题 单选题一个助理物流是在知识、技能、品质和态度等方面的职业能力应该表现为( )。A 在别人的指导下能完成部分工作任务B 能独立完成部分工作任务C 能较快较好的完成一项工作任务D 能出色的完成一项工作任务,并能指导他人完成工作任务E 能独立完成一项工作任务

考题 填空题不定时工作制的主要参照物是完成岗位工作任务,考核的焦点主要是完成岗位工作任务的()和(),而不是完成工作任务所需要的时间消耗。也可以这样认为,凡是无法或难以用时间消耗来衡量工作任务完成情况的岗位,就可以考虑实行不定时工作制。

考题 单选题员工为了按照既定的标准完成工作任务而必须能够执行的工作任务单位,被称为()。A 技能等级模块B 知识C 技能D 业绩标准

考题 单选题衡量工作好坏的准则是()。A 工作任务B 工作标准C 工作责任D 管理责任

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考题 单选题为了实现确定薪酬体系的目标,工作分析的侧重点应放在()上。A 衡量每一项工作任务的标准B 对任职者的要求C 每一项工作任务应达到的要求内容和水平D 对岗位的量化评估

考题 问答题衡量网络性能管理的基本衡量标准是什么?

考题 问答题要完成新阶段的扶贫开发工作任务,最根本的是什么?