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我国自1988年机构改革以来一直采用“定职能、定机构、定编制”的方式保障机构改革成果,从长远看,“三定方案”虽不具有法律权威但尚能有效保障行政管理体制改革的成果。()


参考答案

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考题 自1949年以来,我国已经历经了9次规模较大的行政机构改革。() 此题为判断题(对,错)。

考题 政府机构改革中的“三定”是指( )。A.定任务B.定职能C.定机构D.定编制

考题 通常所说的机构编制管理中的“三定”,是指( )。A.定职能、定机构、定职位B.定任务、定机构、定编制C.定职能、定机构、定编制D.定职能、定机构、定职级

考题 五、常识判断:共5 道题,要求你依据常识做出判断。请注意,似乎合理的答案可能有多种,你应选择最为合理的一个。请开始答题:81. 政府机构改革中的“三定”是指:( )A.定任务、定人员、定机构B.定职能、定机构、定职务C.定任务、定职务、定职位D.定职能、定机构、定编制

考题 :政府机构改革中的“三定”是指:A.定任务、定人员、定机构 B.定职能、定机构、定职务C.定任务、定职务、定职位 D.定职能、定机构、定编制

考题 政府机构改革中的“三定”是指:( ) A.定任务、定人员、定机构 B.定职能、定机构、定职务 C.定任务、定职务、定职位 D.定职能、定机构、定编制

考题 政府机构改革中的“三定”是指( )。 A.定任务、定人员、定机构 B.定职能、定机构、定职务 C.定任务、定职务、定职位 D.定职能、定机构、定编制

考题 政府机构改革中的“三定”是指: A.定任务、定人员、定机构 B.定职能、定机构、定职务 C.定任务、定职务、定职位 D.定职能、定机构、定编制