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为了找出问题的症结和明确进一步深入调查的具体内容和重点而进行的非正式的初步调查属于()。

A、探索性调查

B、描述性调查

C、因果性调查

D、预测性调查


参考答案

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考题 描述性调查是收集一些有关资料,以确定经营管理需要研究的问题的症结所在的调查,是为了使问题更明确而进行的小规模调查活动。() 此题为判断题(对,错)。

考题 员工满意度调查的目的() A、诊断潜在问题B、找出现存问题的症结C、促进与员工间的沟通和交流D、培养员工对企业的认同感、归属感

考题 ( )是为了发现和了解企业经营中存在的问题,找出问题的症结,明确下一步进行市场调查的内容和重点而进行的初步市场调查。A.探测性市场调查 B.描述性市场调查 C.因果性市场调查 D.预测性市场调查

考题 企业针对市场上某类发生原因不时或趋势不明的事件,为了找出问题的症结,明确进一步深入调查的具体内容和重点而进行的初步调查,属于(  )。 A.探测性调查 B.描述性调查 C.因果性调查 D.预测性调查

考题 3、企业在情况不明时,为找出问题的症结,明确进一步调研的内容和重点,通常要进行 _________。A.探测性调研B.描述性调研C.因果关系调研D.临时性调研

考题 企业在情况不明时,为找出问题的症结,明确进一步调研的内容和重点,通常需要进行__________。A.探索性调研B.描述性调研C.因果性调研D.临时性调研

考题 【单选题】在市场情况不十分明晰,不能肯定问题或范围不明确时,为了找出问题的症结,进一步深入明确调查的具体内容和重点,一般进行()。A.探索性调查B.描述性调查C.因果性调查D.预测性调查

考题 2、企业在情况不明时,为找出问题的症结,明确进一步调研的内容和重点,通常要进行 ()。A.探测性调研B.描述性调研C.因果关系调研D.临时性调研

考题 4、企业在情况不明时,为找出问题的症结,明确进一步调研的内容和重点,通常需要进行__________。A.探索性调研B.描述性调研C.因果性调研D.临时性调研