网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
霍兰德的职业倾向理论将劳动者分为实际型、调研型、传统型、企业型、艺术型和社会型。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案
更多 “ 霍兰德的职业倾向理论将劳动者分为实际型、调研型、传统型、企业型、艺术型和社会型。() 此题为判断题(对，错)。 ” 相关考题
考题
()将劳动者分为六种基本类型:实际型(R)、调研型(I)、艺术型(A)、社会型(S)、企业型(E)及常规型(C)。A、帕森斯的人职匹配理论B、霍兰德的职业性向理论C、职业锚理论D、以上都不是
考题
多选题在下列选项中，不属于霍兰德提出的人格一职业匹配理论所划分的性格类型的是（ ）。A理论型、经济型、审美型、社会型、权力型、宗教型BA型、B型、C型、D型、E型、F型C实际型、调查型、艺术型、社会型、企业型、传统型D理智型、情绪型、意志型、顺从型、独立型、依存型
考题
判断题价值观是决定人们从事各种活动的最基本的个人心理倾向，霍兰德将价值观分为理论型、经济型、艺术型、社交型、权力型和宗教型6种类型。A
对B
错
热门标签
最新试卷