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考评者与被考评者讨论的核心问题是如何正确选择考评方法。


参考答案

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考题 93、考评者与被考评者讲座的核心问题是如何正确选择考评方法。

考题 在绩效改进指导过程中,考评者与被考评者讨论的核心问题是( )。A.切实保证本岗位工作的有效性B.将工作的实际情况与考评标准逐一对照C.制订绩效改进计划D.确定绩效标准

考题 在绩效改进指导过程中,考评者与被考评者讨论的核心问题是( )。A.切实保证本岗位工作的有效性B.将工作的实际情况与考评标准逐一对照C.制订绩效改进计划D.确定绩效标准

考题 在绩效面谈时,考评者应关注的技巧包括( )。A:要提前向被考评者提供考评结果,强调客观事实 B:考评者一定要摆好自己的位置,与下属平等交流 C:通过正面鼓励或者反馈,关注和肯定被考评者的长处 D:针对考评结果,与被考评者协商,提出未来工作目标与发展计划 E:鼓励被考评者参与讨论并发表意见,被考评者可以修正考评结果

考题 绩效反馈面谈的技巧包括()。A.考评者一定要摆好自己与被考评者的位置 B.通过正面鼓励或者反馈,关注和肯定被考评者的长处 C.要提前向被考评者提供考评结果,强调客观事实 D.应当鼓励被考评者参与讨论 E.针对考评结果,与被考评者协商、提出未来计划期内的工作目标与发展计划

考题 360度考评方法的考评者包括()。A:被考评者上级 B:被考评者下级 C:被考评者本人 D:客户 E:同事

考题 在绩效面谈时,考评者应关注的技巧包括()。 A.要提前向被考评者提供考评结果,强调客观事实 B.考评者一定要摆好自己的位置,与下属平等交流 C.通过正面鼓励或者反馈,关注和肯定被考评者的长处 D.针对考评结果,与被考评者协商,提出未来工作目标与发展计划 E.鼓励被考评者参与讨论并发表意见,被考评者可以修正考评结果

考题 在绩效改进指导过程中,考评者与被考评者讨论的核心问题是( )。 A.切实保证本岗位工作的有效性 B.将工作的实际情况与考评标准逐一对照 C.制订绩效改进计划 D.确定绩效标准

考题 在绩效改进指导过程中,考评者与被考评者讨论的核心问题是( ) A.切实保证本岗位工作的有效性 B.将工作的实际情况与考评标准逐一对照 C.制订绩效改进计划 D.确定绩效标准