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利用()原则,可以保证结构的稳定性和管理的有效性。
A、动力
B、激动
C、偶然性
D、长期性
参考答案
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考题
为了保证企业组织结构的稳定性和管理的有效性,某企业根据甲、乙、丙三位职工的从业经验和能力等综合因素分析,对三位职工岗位进行了重新调整,这种调整,符合安全生产管理原理的( )。
A.整分合原则
B.能级原则
C.3E原则
D.激励原则
考题
为了保证企业组织结构的稳定性和管理的有效性,某企业根据甲、乙、丙三位职工的从业经验和能力等综合因素分析,对三位职工岗位进行了重新调整,这种调整,符合安全生产管理原理的()。A.整分合原则
B.能级原则
C.“3E”原则
D.激励原则
考题
为了保证企业组织结构的稳定性和管理的有效性,某企业根据甲、乙、丙三位职工的从业经验和能力等综合因素分析,对三位职工岗位进行了重新调整.这种调整,符合安全生产管理原理的()。A.整分合原则
B.能级原则
C.3E原则
D.激励原则
考题
为了保证企业组织结构的稳定性和管理的有效性,某企业规定员工必须将自身工作快速、准确的反映给管理者,便于企业及时捕捉各种安全生产信息。这种要求,符合安全生产管理原理的( )。A.反馈原则
B.能级原则
C.3E原则
D.激励原则
考题
某企业为了保证企业组织结构的稳定性和管理的有效性,对其内部员工依据个人的能力大小 调整工作岗位,这体现了安全生产管理原理的( )。 A.封闭原则
B.能级原则
C.行为原则
D.安全第一原则
考题
在管理系统中,建立一套合理能级,根据单位和个人能量的大小安排其工作,发挥不同能级的能量,保证结构的稳定性和管理的有效性,这就是( )。A激励原则B动力原则C行为原则D能级原则
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