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办公室工作目标体系应与( )相吻合。
A、组织文化
B、组织结构
C、领导的意图
D、员工的个人利益
参考答案
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考题
下列关于组织结构含义的说法错误的是( )。A.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B.设计组织结构的目的是为了实现组织的目标,组织结构是实现组织目标的一种手段C.完成企业目标所需的各项业务工作及其比例、关系D.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系
考题
目标体系应与( )相结合,从而使每个部门都有明确的目标。A.组织的规模B.组织结构SXB
目标体系应与( )相结合,从而使每个部门都有明确的目标。A.组织的规模B.组织结构C.组织目标D.组织制度
考题
下面有关组织结构的论述,正确的有( )。A.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B.设计组织结构的目的是为了实现组织的目标C.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系D.组织结构又可称为权责结构
考题
关于组织结构的说法,错误的是()。A:组织结构的本质是企业员工的分工协作关系
B:组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系
C:设计组织结构的目的是为了实现组织目标
D:组织结构与权责结构有本质的区别
考题
所谓激励就是指()A.创造满足员工各种需求的条件,激发员工的工作动机,使之产生组织目标的 特定行为的过程B.给予物质奖励刺激工作积极性,以达到领导者意图或意志的过程C.通过给物质或金钱奖励,刺激工作积极性,达到个人目标与领导目标的统一 的过程D.通过给予员工精神激励,刺激工作积极性,达到领导所期望的目标的过程
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