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以下哪些情况需要谈话函询?()

A.反映内容具体、可查性较强,属重点核查范围,经研判可能存在违纪行为的。

B.反映现职党员领导干部苗头性、倾向性问题,需要向本人了解情况或本人作出说明的。

C.上级纪检机关、中央巡视组、国家审计署、司法机关等转来,要求重点关注或报送核查结果的。

D.反映现职党员领导干部一般性问题,情节轻微,查实后不需要给予纪律处分的。

E.反映现职党员领导干部问题线索,经第一次谈话函询后,有必要再进行谈话函询的。

F.反映退休党员领导干部问题年代久远、难以查证,需要向本人了解情况或本人作出说明的。

G.其他需要谈话函询的。


参考答案

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考题 对党员领导干部进行诫勉谈话和函询,既是对诫勉谈话和函询对象的爱护,也是对其的监督,涉及到该同志的声誉,甚至影响到其工作积极性。因此,对党员领导干部进行诫勉谈话和函询,要严格履行审批程序。请问,对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的意见由谁提出?由谁批准?

考题 信访举报“谈话函询”处置方式范围包括( )。A.反映的问题具有一般性,查清了只能给予轻处分或批评教育B.反映问题不实而予以澄清的C.反映问题笼统,多为道听途说或主观臆测,难以查证核实的线索D.反映问题需信访对象提供相关情况说明的

考题 党员领导干部接受组织诫勉谈话和函询,如出现对反映问题的人进行打击报复者,应当进行批评教育,情节严重的给予组织处理或者纪律处分。()

考题 领导干部有下列情形之一,除进行调查核实的外,应对其进行函询了解:()A、信访举报及其他途径反映领导干部存在政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉政勤政、组织纪律等方面问题,需由本人说明的B、在干部考察、干部考核、经济责任审计和其他专项检查中发现的有关问题,需由本人说明的C、上级组织转来要求领导干部就有关问题作出说明的D、其他需要进行函询的

考题 信访举报“谈话函询”处置方式范围包括:()。A、反映的问题具有一般性,查清了只能给予轻处分或批评教育B、反映问题不实而予以澄清的C、反映问题笼统,多为道听途说或主观臆测,难以查证核实的线索D、反映问题需信访对象提供相关情况说明的

考题 党员领导干部接受组织诫勉谈话和函询,要如实回答问题,不得隐瞒、编造、歪曲事实和回避问题,不得无故不回复组织函询,不得对反映问题的人进行追查,更不得打击报复。

考题 党员领导干部的诫勉谈话记录(需经本人核实)和回复组织函询的材料,由()留存。A、上级主管部门B、进行诫勉谈话和函询的机关或者部门C、上级党委D、领导干部本人

考题 非中共党员领导干部,需要进行诫勉谈话和函询的,不适用《关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》。

考题 党员领导干部思想意识和道德品质等方面存在问题,生活作风不健康,群众反映较大的实行()A、问责B、诫勉谈话C、函询

考题 党员领导干部存在可能酿成严重违纪行为的苗头性问题,需要及时提醒、制止的实行()A、问责B、诫勉谈话C、函询

考题 谈话函询工作应当在谈话结束或者收到函询回复后30日内办结,由承办部门写出情况报告和处置意见后报批。根据不同情形作出相应处理,下列表述错误的选项是()。A、反映不实,或者没有证据证明存在问题的,予以了结澄清B、问题轻微,不需要追究党纪责任的,采取谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话等方式处理C、反映问题比较具体,但被反映人予以否认,或者说明存在明显问题的,应当再次谈话函询或者进行初步核实D、反映问题比较具体,但被反映人予以否认,或者说明存在明显问题的,不必再次谈话函询或者进行初步核实

考题 使用谈话函询处置问题线索,应根据线索反映问题的具体情况,灵活运用(),可以先找被反映人谈话,再由本人对反映的问题作出书面说明;也可以先函询,由被反映人作出书面说明,再找本人谈话。A、谈话方式B、函询方式C、谈话和函询D、现场核查

考题 党员领导干部的诫勉谈话记录(需经本人核实)和回复组织函询的材料,由进行诫勉谈话和函询的机关或者部门留存。

考题 非中共党员领导干部,需要进行诫勉谈话和函询的,适用《关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》。()

考题 党员领导干部接受组织诫勉谈话和函询,要如实回答问题,不得(),不得无故不回复组织函询,不得对反映问题的人进行追查,更不得打击报复。A、隐瞒B、编造C、歪曲事实D、回避问题

考题 纪检机关或组织(人事)部门认为群众反映的问题()不需要直接调查处理、可由本人解释和说明的,可以书面形式对有关党员领导干部进行函询。A、情节严重B、情节复杂C、情节简单D、线索具体

考题 根据2014年中央纪委《关于对反映领导干部问题线索处置方式进行调整调整的通知》规定,下列问题线索属于谈话函询的有哪些?()A、反映问题具有一般性,查清了只能给予轻处分或者批评教育的问线索B、反映问题不实而予以澄清的问题线索C、反映问题笼统,难以查证核实的问题线索D、反映问题基本具备核查条件的问题线索

考题 关于谈话函询,以下说法不正确的是:()。A、纪委向被反映人发函,逐项列明被反映问题的摘要,规定函复时间B、被反映人为中共党员的,要以监察部的名义发函C、函询后,各分行纪委要重点从合规性、合理性、规范性三个方面对函询进行审核把关D、谈话函询结果根据具体情况实事求是处置

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考题 单选题使用谈话函询处置问题线索,应根据线索反映问题的具体情况,灵活运用(),可以先找被反映人谈话,再由本人对反映的问题作出书面说明;也可以先函询,由被反映人作出书面说明,再找本人谈话。A 谈话方式B 函询方式C 谈话和函询D 现场核查

考题 单选题关于谈话函询,以下说法不正确的是:()。A 纪委向被反映人发函,逐项列明被反映问题的摘要,规定函复时间B 被反映人为中共党员的,要以监察部的名义发函C 函询后,各分行纪委要重点从合规性、合理性、规范性三个方面对函询进行审核把关D 谈话函询结果根据具体情况实事求是处置

考题 判断题党员领导干部接受组织诫勉谈话和函询,如出现对反映问题的人进行打击报复者,应当进行批评教育,情节严重的给予组织处理或者纪律处分。()A 对B 错

考题 判断题党员领导干部的诫勉谈话记录(需经本人核实)和回复组织函询的材料,由进行诫勉谈话和函询的机关或者部门留存。A 对B 错

考题 单选题谈话函询工作应当在谈话结束或者收到函询回复后30日内办结,由承办部门写出情况报告和处置意见后报批。根据不同情形作出相应处理,下列表述错误的选项是()。A 反映不实,或者没有证据证明存在问题的,予以了结澄清B 问题轻微,不需要追究党纪责任的,采取谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话等方式处理C 反映问题比较具体,但被反映人予以否认,或者说明存在明显问题的,应当再次谈话函询或者进行初步核实D 反映问题比较具体,但被反映人予以否认,或者说明存在明显问题的,不必再次谈话函询或者进行初步核实

考题 判断题非中共党员领导干部,需要进行诫勉谈话和函询的,适用《关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》。()A 对B 错