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2008三1月1日小王与某企业订立劳动合同。2008年6月1日，该企业以小王旷工三天、严重违反规章制度为由，向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服，决定维护自己的权益。下列关于小王维权的做法中，正确的是()。
A．小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解
B．小王必须先向依法设立的基层人民调解组织申请调解
C．小王可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
D．小王可以直接向人民法院提起诉讼
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考题
2008年1月1日小王与某企业订立劳动合同。2008年6月1日，该企业以小王旷工三天、严重违反其规章制度为由，向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服，决定维护自己的权益。下列关于小王维权的做法中，正确的是（ ）。A．小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解B．小王必须先向依法设立的基层人民调解组织申请调解C．小王可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁D．小王可以直接向人民法院提起诉讼
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2008年1月1日，小王与某企业订立劳动合同。2008年6月1日，该企业以小王旷工三天、严重违反规章制度为由，向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服，决定维护自己的权益。下列关于小王维权的做法中，正确的是（ ）。A．小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解B．小王必须先向依法设立的基层人民调解组织申请调解C．小王可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁D．小王可以直接向人民法院提起诉讼
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2008年1月1日小王与某企业订立劳动合同。2008年6月1日，
该企业以小王旷工三天、严重违反其规章制度为由，
向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服，决定维护自己的权益。
下列关于小王维权的做法中，正确的是( )。A: 小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解
B: 小王必须先向依法设立的基层人民调解组织申请调解
C: 小王可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
D: 小王可以直接向人民法院提起诉讼
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2008年1月1日小王与某企业订立劳动合同。2008年6月1日，该企业以小王旷工3天、严重违反规章制度为由，向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服，决定维护自己的权益。下列关于小王维权的做法中，正确的是（ ）。A.小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解
B.小王必须先向依法设立的基层人民调解组织申请调解
C.小王可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
D.小王可以直接向人民法院提起诉讼
考题
235、大学毕业生小王进入某企业工作，下列哪些是小王避免劳动风险的举措（）A．企业口头承诺给予小王高薪，小王要求在书面劳动合同中载明B．小王提前了解企业规章制度C．小王要求查阅同时进入本企业工作的同学小张工资条，以免遭受不平等对待D．小王要求在劳动合同中明确其工作期间形成的知识产权归属
考题
大学毕业生小王进入某企业工作，下列哪些是该企业避免劳动风险的举措（）A．企业在法定期限内与小王签订劳动合同B．企业在劳动同中约定高于最低工资标准的薪酬，实际发放工资与小王协商一致后打八折C．制定详细的规章制度D．在劳动合同中明确小王工作期间形成的知识产权归属
考题
236、大学毕业生小王进入某企业工作，下列哪些是该企业避免劳动风险的举措（）A．企业在法定期限内与小王签订劳动合同B．企业在劳动同中约定高于最低工资标准的薪酬，实际发放工资与小王协商一致后打八折C．制定详细的规章制度D．在劳动合同中明确小王工作期间形成的知识产权归属
考题
大学毕业生小王进入某企业工作，下列哪些是小王避免劳动风险的举措（）A．企业口头承诺给予小王高薪，小王要求在书面劳动合同中载明B．小王提前了解企业规章制度C．小王要求查阅同时进入本企业工作的同学小张工资条，以免遭受不平等对待D．小王要求在劳动合同中明确其工作期间形成的知识产权归属
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