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极限编程的核心价值是:沟通、反馈、勇气和()

  • A、合作
  • B、简单
  • C、协调
  • D、改变

参考答案

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考题 ● XP 是一种轻量级(敏捷)、高效、低风险、柔性、可预测的、科学的软件开发方式,其四大价值观包括沟通、简单、 (50) 。(50)A. 隐喻和反馈B. 重构和勇气C. 隐喻和重构D. 反馈和勇气

考题 ● 极限编程(XP)由价值观、原则、实践和行为四个部分组成,其中价值观包括沟通、简单性、 (36) 。(36)A. 好的计划B. 不断的发布C. 反馈和勇气D. 持续集成

考题 下列关于极限编程的说法中,不正确的是______。A) 极限编程的主要优点是可以随时应对新增或改变的需求B) 极限编程的主要缺点是编码人员的自由度过大C) 极限编程的单元测试由专门的测试人员完成,编码人员不参与其中D) 验收测试主要由用户完成A.B.C.D.

考题 下列关于极限测试,说法不正确的是 ______。A.相对传统的软件开发方法,极限编程可以随时应对新增或改变的需求B.极限编程的单元测试是由编码人员完成的测试C.极限编程要求在编码之前先设计测试D.验收测试由用户来完成,编码人员不必在现场

考题 极限编程(xP)由价值观、原则、实践和行为四个部分组成,其中价值观包括沟通、简单性、( )。A.好的计划B.不断的发布C.反馈和勇气D.持续集成

考题 下列关于极限测试,说法不正确的是______。A) 相对传统的软件开发方法,极限编程可以随时应对新增或改变的需求B) 极限编程的单元测试是由编码人员完成的测试C) 极限编程要求在编码之前先设计测试D) 验收测试由用户来完成,编码人员不必在现场A.B.C.D.

考题 极限编程的主要特点有______。A) 简单的分析设计B) 频繁的客户交流C) 增量式开发和连续的测试D) 以上全部A.B.C.D.

考题 ● 极限编程XP的四大价值观是沟通、()、反馈、勇气。()A. 简单 B. 严谨 C. 复杂 D. 尊重

考题 团队成员间要化解各种矛盾冲突,必须进行良好的()。A.沟通与合作B.沟通与协调C.合作与协调

考题 XP是一种轻量级(敏捷)、高效、低风险、柔性、可预测的、科学的软件开发方式,其四大价值观包括沟通、简单、______。A.隐喻和反馈B.重构和勇气C.隐喻和重构D.反馈和勇气A.B.C.D.

考题 组织会议的主要环节设计正确的是A、计划→沟通→组织协调→花费统计B、计划→主持→组织协调→会议总结C、计划→沟通→引导合作→会议总结D、计划→主持→引导合作→会议总结E、计划→沟通→组织协调→花费统计

考题 极限编程的主要特征是______。A.简单的分析设计和增量式的开发B.频繁的客户交流C.连续的测试D.以上全部

考题 关于极限编程,下列说法正确的是______。A.极限编程和传统编程一样,都可以随时应对更改的需求B.极限编程没有严格的需求和设计规约,软件质量主要由编码人员来保障C.极限编程中单元测试主要由用户来完成D.极限编程通常是在编码完成后立刻进行测试用例的设计

考题 ● 极限编程(eXtreme Programming)是一种轻量级软件开发方法, (28)不是它强调的准则。(28)A. 持续的交流和沟通B. 用最简单的设计实现用户需求C. 用测试驱动开发D. 关注用户反馈

考题 团队成员有观察合作伙伴的义务,并在必要时提供反馈与支持,这是团队规则中的( )。A.反馈规则 B.沟通规则 C.协调规则 D.监控规则

考题 以下关于极限编程XP的叙述中,不正确的是( )。A.由价值观、原则、实践和行为四个部分组成 B.每一个不同的项目都需要一套不同的策略、约定和方法论 C.有四个价值观,即沟通、简单性、反馈和勇气 D.有五大原则,即快速反馈、简单性假设、逐步修改、提倡更改和优质工作

考题 以下关于极限编程XP的叙述中,不正确的是( )。A.由价值观,原则,实践和行为四个部分组成 B.每个不同的项目都需要一套不同的策略,约定和方法论 C.有四个价值观,即沟通,简单性,反馈和勇气 D.有五大原则,即快速反馈,简单性假设,逐步修改,提倡更改和优质工作

考题 XP是一种轻量级(敏捷)、高效、低风险、柔性、可预测的、科学的软件开发方式,其四大价值观包括沟通、简单、( )。A.隐喻和反馈 B.重构和勇气 C.隐喻和重构 D.反馈和勇气

考题 一个实验性过程包含哪3个部分?()A、透明、检视和调整B、反馈、勇气和简单C、计划、采取行动和检查质量D、计划、承诺和度量

考题 一个实验性过程包含哪三个部份?()A、计划、采区行动和检查质量B、反馈、勇气和简单C、透明、检视和调整D、计划、承诺和度量

考题 传播是为了人们能共享信息资源、相互影响而进行的一种信息交流的活动和过程,其主要功能为()。A、沟通、合作、教育、交流B、沟通、合作、教育、娱乐C、沟通、协调、教育、娱乐D、沟通、协调、教育、交流

考题 关于沟通主体素养,下列哪一项不是“7C”标准中的一项()A、沟通(Communication)B、勇气(Courage)C、合作(Cooperation)D、能力(Competence)

考题 建立灵活有效的反馈机制要做到()A、制定正式的决策追踪和监测制度B、沟通多种反馈信息渠道C、找到合适的人选,布置合理的工作D、确立和应用反馈调节的稳态极限标准

考题 现代汽车集团的核心价值体系中,所有价值的出发点是()A、顾客至上B、沟通与合作C、尊重人才

考题 单选题组织会议的主要环节设计正确的是()A 计划→沟通→组织协调→花费统计B 计划→主持→组织协调→会议总结C 计划→沟通→引导合作→会议总结D 计划→主持→引导合作→会议总结E 计划→沟通→组织协调→花费统计

考题 单选题一个实验性过程包含哪3个部分?()A 透明、检视和调整B 反馈、勇气和简单C 计划、采取行动和检查质量D 计划、承诺和度量

考题 单选题极限编程的核心价值是:沟通、反馈、勇气和()A 合作B 简单C 协调D 改变